Обязанности инженера по охране труда: 8 основных + 2 дополнительных + нормативная база + 6 главных требований + ориентировочная оплата труда + любимый афоризм представителей профессии.
Вам интересно, чем занимается целый рабочий день уважаемый Иван Петрович, гордо именуемый инженером по охране труда на вашем заводе? Или вы и сами не прочь освоить эту профессию?
Тогда выключайте видео с котиками в Интернете (да, да, мы сами нежно любим этих пушистых негодяев) и узнайте об основных обязанностях инженера по охране труда.
10 глав одной повести: 8 основных и 2 дополнительных обязанности инженера по охране труда
Сразу разочаруем тех, кто думает бить баклуши на этой должности: обязанностей у вас будет предостаточно!
1) 7 вещей, которым вам точно придется заниматься, если вы решили податься в специалисты по охране трудового процесса.
- В обязанность инженеру вменяется также взаимодействие с контролирующим органами (пожарники, трудовая инспекция, Роспотребнадзор, Ростехнадзор). Придется всех этих господ «любить и жаловать» во время проверки, а также следить за исполнением их предписаний.
Разрабатывать и внедрять внутреннюю нормативную базу по технике безопасности.
Нет, общие законы на работе – это, конечно, отлично, но когда нужно прописать штраф за то, что ваш Колян работает со сварочным аппаратом без защитной маски, локальные инструкции – самое то.
Готовить для сотрудников различные семинары и тренинги по охране труда.
Заодно научитесь делать презентации в Power Point, выступать публично и проверите, получился бы из вас новый Сухомлинский, или педагогика – явно не ваше.
Еще одна обязанность такого инженера – организовывать медицинские осмотры работников (при необходимости) и контролировать их проведение.
И не халявничайте, иначе милая Зоя Семеновна, стесняющаяся на 51-м году жизни носить очки, возьмет да «присобачит» какой-нибудь жгут на конвейере неправильно, а потом всей фирме отдуваться за плохое качество продукции.
Расследовать несчастные случаи, произошедшие с сотрудниками на рабочем месте – не слишком приятная, но очень ответственная обязанность специалиста.
Кровь из носу, вам нужно разобраться, как сделать так, чтобы такого больше не повторилось.
Проводить подготовку и аттестацию рабочих мест на соответствие нормам безопасности.
И никаких искрящих проводов, падающих столов и разваливающихся станков!
Помогает начальникам отделений в составлении документов по льготам и специальным выплатам для тех, кто работает во вредных условиях труда.
Так что представители всех опасных профессий нежно воркуют с ответственными за охрану труда, «выбивающие» им прибавки к зарплате.
Доносит до светлых умов начальства идеи сотрудников, которые касаются безопасности рабочего процесса.
2) Инженер по охране труда: 2 «приятных» бонуса к обязанностям.
Если вы прочитали 8 главных задач, с которыми должен справляться специалист по охране труда и еще не ужаснулись, тогда ловите 2 дополнительные обязанности инженера:
готовить статистическую отчетность в проверяющие органы.
Информацию о том, кому, какие документы и в какие сроки нужно подавать можно найти по ссылке: https://блог-инженера.рф/oxrana-truda/отчёт-по-охране-труда-и-экологии.html
работать в комиссиях, которые проверяют знания сотрудников по охране труда и технике безопасности.
И если полгода назад Егорыч забрал у вас из-под носа последнюю котлету в столовой, настало время отомстить ему каверзным вопросом.
Обязанности инженера по охране труда – это хорошо, а где же права? или 3 «волшебных силы» специалиста
Инженер может в любое время дня и ночи, не предупреждая сотрудника и руководство, проверить рабочее место на соответствие нормам трудового законодательства.
Хм, практически американский спецназ, готовый вломиться в дом в любую секунду.
Инженер имеет полное право на то, чтобы изучить любые документы, в которых указаны технические характеристики оборудования или организации производства.
У вас есть все шансы быть не только чертовски привлекательным, но и отлично осведомленным обо всех рабочих процессах.
6 основных требований к специалисту: в «нагрузку» к обязанностям инженера по охране труда
Поскольку серьезных обязанностей у такого инженера – вагон и маленькая тележка, то и требования к специалисту по охране труда соответствующие:
Высшее профессиональное образование.
И не надо кривиться, будто от ломтика лимона: охрана трудового процесса – это гораздо больше, чем «Не суй пальцы в розетку!», «Не размахивай ножом, как нунчаками!» и «Не меняй лампочки с включенным светом!».
Как правило, специалистами в данной сфере становятся те, кто уже освоил профессию инженера, поскольку соответствующий предмет читают во всех технических ВУЗах. Также в некоторых институтах есть специальность «Безопасность жизнедеятельности».
Знание законов и подзаконных актов, которые регулируют охрану трудового процесса.
Чтобы когда какой-нибудь шальной промышленный альпинист захочет мыть окна на третьем этаже без страховки (мол, да сколько тут этой высоты?), вы ткнули пальцем в нужный параграф и сняли вашу «птичку» с шеста.
Поэтому тем, кто хочет как следует изучить обязанности инженера по безопасности труда, нужно читать на досуге не детективчики в мягкой обложке, а следующие документы:
| № п/п | Название нормативного акта |
|---|---|
| 1 | Конституция РФ |
| 2 | Трудовой кодекс РФ |
| 3 | Федеральный закон от 17 июля 1999 г. N 181-ФЗ "Об основах охраны труда в РФ" |
| 4 | Федеральный закон от 27 декабря 2002 г. N 184-ФЗ "О техническом регулировании" |
| 5 | Федеральный закон от 12 января 1996 г. N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" (с посл. изм. и доп. от 9 мая 2005 г.) |
| 6 | Федеральный закон от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (с посл. изм. и доп. от 22 декабря 2005 г.) |
| 7 | Федеральный закон от 30 марта 1999 г. N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" (с посл. изм. и доп. от 31 декабря 2005 г.) |
| 8 | Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (с посл. изм. и доп. от 18 июля 2006) |
| 9 | Постановлению Правительства РФ от 28 января 2000 г. N 78 "О Федеральной инспекции труда" (с изм. и доп. от 8 января 2003 г.) |
| 10 | Постановлении Правительства РФ от 15 декабря 2000 г. N 967 "Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний" |
Зачастую от такого инженера требуют также, чтобы он имел «в загашнике» успешный опыт прохождения проверок и общения с представителями контролирующих органов.
И нет – мы не об умении «накрывать поляну» проверяющим, а об умении избежать серьезных нарушений в охране труда.
Хорошему специалисту не обойтись и без уверенного владения персональным компьютером и офисной техникой.
А как же иначе вы собираетесь своим оболтусам-строителям распечатывать памятки по технике безопасности?
Многие работодатели будут просто счастливы, если человек, претендующий на то, чтобы исполнять обязанности инженера по технике безопасности, уже имеет опыт разбирательства несчастных случаев на предприятии.
Потому что если, не дай Бог, что-то стрясется, нужен будет хоть кто-то с холодной головой, а не целая толпа паникеров.
В идеале такой инженер должен иметь минимальные педагогические задатки или .
Скажите, что это не важно? А вы попробуйте-ка заставить 50-летнего мужика впервые в жизнь одеть каску на голову и не послать всех к черту.
Инженер по охране труда: обязанности – обязанностями, а сколько за это платят?
Зарплата инженера, отвечающего на производстве за охрану труда, зависит от:
вида деятельности.
Сами понимаете: одно дело, когда работники тихо-мирно сортируют грецкие орехи, и совсем другая история – «пахают» на металлургическом комбинате
масштабов предприятия.
Эх, не видеть вам такой зарплаты, чтобы раз – и вы такой на Мальдивах, — если работаете в крохотном кондитерском цеху;
региона проживания.
И тут москвичи и жители больших городов могут похвалиться хорошей заплатой, хитро улыбаясь себе в усы.
Исходя из этих факторов, заплата инженера колеблется от 18 до 120 тысяч рублей (в среднем – 35-45 тыс.)
Не знаете, в чем отличие охраны труда от техники безопасности?
Подробный ответ на этот вопрос вы найдете тут:
Обязанности инженера по охране труда: вся «соль» в одном афоризме
Для того, чтобы встретив «в дикой природе» специалиста по охране труда, не просто допытываться о его обязанностях, но и сойти за своего, выучите любимую присказку всех представителей профессии:
Теперь, узнав из нашего короткого ликбеза: «Инженер по охране труда: обязанности и другие «фишки» профессии», вы не будете попрекать куском хлеба того самого Ивана Петровича с работы, а может и сами захотите стать крутым специалистом в этой сфере.
Полезная статья? Не пропустите новые!
Введите e-mail и получайте новые статьи на почту
Инженер (сокращенно, ОТ) – это крайне ответственная должность. Ведь именно этот человек несет ответственность за соблюдение техники безопасности и, как следствие, сохранность жизни и даже здоровья всех сотрудников организации.
На любом, даже самом безопасном производстве, не исключены форс-мажоры, поэтому специалист по ОТ должен не только строжайшим образом соблюдать свою должностную инструкцию, но и соответствовать всем актуальным аккредитационным требованиям для занимаемой должности.
Инженер по охране труда несет за ответственность за безопасность сотрудников
Сегодня, устраиваясь на работу какую-либо организацию, соискатель имеет право знать, каким именно образом руководство предприятия обязуется обеспечивать безопасность его трудовой деятельности.
Всю необходимую информацию по данному вопросу сотрудникам обязан предоставлять именно инженер по ОТ. Помимо этого, обязанности специалиста по ОТ включают:
- контроль над соблюдением предприятия всех действующих нормативных актов, касающихся охраны труда;
- проведение инструктажей (при необходимости – организация обучения) по ОТ для сотрудников предприятия прямо на рабочих местах;
- расследование любых несчастных случаев или на производстве;
- разработка новейших инструкций по ОТ, с учетом последних технологических достижений, а также специфики самого предприятия;
- обеспечение связи между сотрудниками компании и ее руководящим составом по любым вопросам, касающимся непосредственно охраны труда;
- проверку технического состояния оборудования и рабочих помещений на предмет соответствия технике безопасности;
- организацию рабочих мест и условий труда для сотрудников компании в соответствии с актуальными санитарно-бытовыми требованиями и нормами безопасности;
- на вредных производствах – участие в составлении списков льготников и распределении компенсаций;
- своевременное направление сотрудников компании на регулярные ;
- отслеживание редакций законов, посвященных нормам охраны труда, и внесение в документацию организации соответствующих изменений.
Особенности должностной инструкции специалиста по ОТ
Основной отличительной чертой должностной инструкции инженера по ОТ является указание меры , которую понесет вышеуказанный специалист в случае травм или смертельных исходов на производстве. Этому есть простое логическое объяснение. Большинство чрезвычайных ситуаций, возникающих в процессе той или иной трудовой деятельности, происходит именно вследствие нарушения сотрудниками предприятия техники безопасности (то есть, технически, – в результате халатного отношения специалиста по ОТ к своим непосредственным обязанностям).
В остальном инженера по ОТ ничем не отличается от соответствующего документа, регламентирующего трудовую деятельность представителей любой другой специальности. Помимо прочего, в ней содержится обязательная информация о минимальных требованиях, касающихся образования, квалификации и трудового стажа кандидата на должность, а так же подробное описание прав и обязанностей сотрудника.
Права инженера по ОТ
Инженер по охране труда — ответственная должность
В прямые обязанности инженера по ОТ входит контроль за соблюдением сотрудниками предприятия техники безопасности. Отсюда следует, что специалист, занимающий эту должность, имеет полное право без предварительного уведомления посетить любое рабочее место (или даже производственный цех) с целью проверки.
Помимо этого, инженер по ОТ имеет право потребовать для ознакомления любую документацию, касающуюся организации рабочего процесса или технических характеристик использующегося на производстве оборудования. В случае если какой-либо из этих документов составлен или оформлен неверно, специалист по ОТ может (и должен) указать на этот факт руководству предприятия.
Если кто-либо из работников организации отказывается соблюдать технику безопасности, тем самым подвергая риску себя, своих коллег или компании, инженер по ОТ имеет право высказать руководству предприятия свое мнение по поводу полагающегося нарушителю взыскания (вплоть до временного отстранения от работы). Если же кто-то из сотрудников, напротив, крайне дисциплинирован в вопросах охраны труда, специалист по ОТ получает возможность вынести на рассмотрение начальства вопрос о поощрении этого работника.
В зависимости от специфики деятельности компании, права (как и обязанности) сотрудника, занимающего должность инженера по охране труда, могут значительно варьироваться.
Квалификационные требования к сотруднику
Чтобы успешно пройти собеседование на должность инженера по охране труда вы должны иметь не только соответствующее высшее образование, но и опыт работы на аналогичной должности (не менее одного года). Кроме того, работодатель, вероятно, потребует от вас подтвердить факт прохождения официальной процедуры аккредитации, чтобы удостовериться, что вы достойно справитесь с возложенными на вас обязанностями. Для соответствия занимаемой должности инженер по ОТ должен обладать, как минимум, следующими знаниями и навыками:
- умение ориентироваться в трудовом кодексе и действующих законодательных актах, связанных с организацией безопасности на производстве;
- знание особенностей оборудования, использующегося на производстве, и умение проводить процедуру его аттестации;
- начальные преподавательские навыки и хотя бы минимальное представление о том, как следует организовывать учебные мероприятия по ОТ
Рабочее место инженера по ОТ
Инженер по охране труда ведет свою документацию
Квалифицированный инженер по ОТ обязан всегда иметь под рукой следующую документацию:
- прохождения сотрудниками компании первичных, плановых и внеочередных инструктажей по технике безопасности;
- графики прошедших и грядущих мероприятий по охране труда;
- поименный список всех сотрудников предприятия с их контактными данными (он необходим, чтобы, в случае надобности, вызвать работника на дополнительный инструктаж или тестирование)
При трудоустройстве на должность инженера по ОТ помните: работодатель обязан предоставить вам не только полный перечень нормативов и документов, регулирующих трудовую деятельность на данном предприятии, но и всю документацию (журналы учета, инструкции и т.д.), оформленную предыдущим специалистом по охране труда.
Сколько инженеров по ОТ может трудиться на одном предприятии?
Как правило, на небольшом предприятии (особенно если речь идет не об опасном производстве) со всеми обязанностями, касающимися охраны труда, спокойно справляется и один человек. Однако в фирмах с большим количеством сотрудников пропорционально числу работников растет и риск возникновения чрезвычайных ситуаций; именно поэтому для работодателя имеет смысл нанять в штат сразу нескольких инженеров по ОТ.
Ведь на практике обеспечение достойных и, главное, безопасных условий труда для каждого из работников выходит куда дешевле постоянного участия в судебных процессах и последующих страховых выплат пострадавшим на производстве.
С кем из сотрудников организации работает инженер по ОТ?
Должностная инструкция специалиста по охране труда гласит, что, вне зависимости от количества сотрудников организации и числа его личных помощников, вся ответственность за обеспечение безопасности трудовой деятельности в рамках предприятия лежит именно на его плечах. Отсюда следует, что инженер по ОТ может (и должен) взаимодействовать с всех уровней: от вспомогательного персонала и рядовых рабочих, до вышестоящего начальства.
Цель видеосправочника — донести до работника его права и обязанности в области охраны труда:
Что входит в обязанности инженера по охране труда согласно функционалу его должности? Рассказываем об этом, а также приводим наиболее полных перечень таких обязанностей согласно предписаниям закона.
Откуда брать
Как известно, должностные обязанности инженера по охране труда, вытекающие из его профессиональных функций на предприятии, в первую очередь должны быть определены в трудовом контракте с ним, а также должностной инструкции по этой позиции.
Практически все возможные обязанности инженера охраны труда и техники безопасности перечислены в приказе Министерства труда России от 04 августа 2014 года № 524н. Им закреплён профессиональный стандарт под названием «Специалист в области охраны труда». Отметим, что последняя редакция этого профстандарта – от 28 января 2017 года.
В целом выполнение обязанностей инженера по охране труда на предприятии направлено на планирование, организацию, контроль и улучшение управления охраной труда.
Если быть точнее, то исполнение обязанностей главного инженера по охране труда должно решать следующие задачи:
- предупреждение несчастий на производстве и профессиональных недугов;
- уменьшение и устранение влияния на персонал вредных и/или опасных факторов производства;
- минимизация профессиональных рисков.
Что входит в обязанности инженера по охране труда
Изложить обязанности инженера по охране труда кратко довольно проблематично, поскольку они вытекают из его функций, которых немало.
| 1. Обеспечение наличия, хранения и доступа к нормативным документам с требованиями государства к охране труда в соответствии с особенностями деятельности работодателя. 2. Разработка проектов внутренних актов, обеспечивающих создание и функционирование системы управления охраной труда (далее – СУОТ). 3. Подготовка предложений в разделы коллективного договора, соглашения по охране труда и трудовых контрактов по вопросам охраны труда. 4. Взаимодействие с представительными органами работников по вопросам условий и охраны труда, согласование внутренних актов по вопросам охраны труда. 5. Переработка внутренних актов по охране труда в случае вступления в силу новых или изменений в действующие нормативные документы трудового права. |
| 1. Выявление необходимости в обучении и планирование обучения персонала по вопросам охраны труда. 2. Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажа, организация обучения руководства и специалистов по охране труда, обучения сотрудников методам и приемам оказания первой помощи пострадавшим на производстве. 3. Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке: Программ обучения сотрудников безопасным методам и приемам труда; 4. Контроль проведения: Обучения сотрудников безопасным методам и приемам труда; 5. Проверка знаний работников требований охраны труда. |
| 1. Информирование персонала: Об условиях и охране труда на рабочих местах; 2. Сбор информации и предложений от сотрудников, их представительных органов, структурных подразделений по вопросам условий и охраны труда. 3. Подготовка для представления работодателем органам исполнительной власти, профсоюзного контроля информации и документов, необходимых для исполнения ими своих полномочий. 4. Организация сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателя. 5. Подготовка отчетной (статистической) документации работодателя по вопросам условий и охраны труда. |
| 1. Выявление, анализ и оценка профессиональных рисков. 2. Разработка планов (программ) мероприятий: По обеспечению безопасных условий и охраны труда; 3. Разработка мероприятий: По повышению уровня мотивации сотрудников к безопасному труду; 4. Подготовка предложений: По обеспечению режима труда и отдыха сотрудников; 5. Анализ документов по приемке и вводу в эксплуатацию производственных объектов и оценка их соответствия государственным нормативным требованиям охраны труда. 6. Организация проведения: Предварительных при приеме на работу и периодических медосмотров; 7. Координация и контроль: Обеспечения средствами индивидуальной защиты; Организация установки средств коллективной защиты. 8. Выработка мер по лечебно-профилактическому обслуживанию и поддержанию требований по санитарно-бытовому обслуживанию персонала в соответствии с требованиями нормативных документов. |
| 1. Планировать мероприятия по контролю за соблюдением требований охраны труда. 2. Применять методы контроля – наблюдение, анализ документов, опрос – и разрабатывать необходимый для этого инструментарий. 3. Документально оформлять: Результаты контрольных мероприятий; 4. Взаимодействовать с целью повышения эффективности мероприятий по контролю за состоянием условий и охраны труда: С комитетом (комиссией) по охране труда; 5. Анализировать причины несоблюдения требований охраны труда. 6. Оценивать и выбирать адекватные меры по устранению выявленных нарушений. |
| 1. Планирование проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда. 2. Организация работы комиссии по специальной оценке условий труда. 3. Контроль проведения оценки условий труда, рассмотрение ее результатов. 4. Подготовка документов, связанных с проведением оценки условий труда и ее результатами. 6. Подбор и предоставление необходимой документации и информации по вопросам специальной оценки условий труда, соответствующие разъяснения в процессе проведения специальной оценки. |
| 1. Организация работы комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. 2. Получение, изучение и представление информации об обстоятельствах несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. 3. Формирование документов, необходимых: Для расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; |
| 1. Формирование целей и задач по охране труда, вкл. состояние условий труда, с учетом особенностей производственной деятельности. 2. Планирование СУОТ и разработка показателей деятельности по охране труда. 3. Оценка результатов и эффективности системы управления охраной труда. 4. Подготовка предложений по направлениям развития и корректировке системы управления охраной труда. |
| 1. Подготовка предложений и соответствующих проектов внутренних актов по распределению полномочий, ответственности и обязанностей по охране труда между сотрудниками. 2. Разработка предложений по организационному обеспечению управления охраной труда. 3. Организация и координация работы по охране труда. 4. Обоснование способов, источников и размеров финансирования мероприятий по охране труда. |