الفرق بين شركة تابعة وفرع. شركة فرعية

الشركة التابعة هي كيان قانوني منفصل مع مجموعة كاملة من الحقوق والالتزامات. دعنا نلقي نظرة فاحصة على ماهية الشركة التابعة ، وكيف تعمل ، وكيف تختلف عن الفرع.

ما هي شركة تابعة

الشركة التابعة هي كيان قانوني كامل يتمتع بمجموعة كاملة من الحقوق والالتزامات المتأصلة في الشكل التنظيمي المختار. تسترشد في أنشطتها الاقتصادية بالوثائق التأسيسية والحسابات المصرفية.

قم بالتنزيل وابدأ العمل:

ما الذي سيساعد:تحتوي التعليمات على إجراء واضح للتحقق من تقارير الإدارة ، وتحليل مفصل لكل مؤشر يميزه الوضع الماليشركات.

ما الذي سيساعد:لتأسيس التفاعل بين الخدمات المالية شركة إدارةوالشركات التابعة. ويحدد المواعيد النهائية التي تقدم الإدارات من خلالها بيانات للتقارير والميزانيات.

ما الذي سيساعد:تصف اللائحة المبادئ والمنهجية الرئيسية لتشكيل واعتماد ميزانيات الشركات التابعة للمجموعة. يتم إيلاء اهتمام خاص لإجراءات إجراء تغييرات على الخطط المعتمدة. سيساعد استخدام هذه الوثيقة في الممارسة العملية على التوفيق بين مصالح جميع المشاركين في عملية الموازنة.

كيف تختلف شركة تابعة عن فرع؟

الفرع ، على عكس الشركة التابعة ، محروم تمامًا من الاستقلالية ، لأنه يعتبر فقط قسمًا منفصلاً للشركة. يتم تنظيم أنشطتها بموجب لائحة الفرع ، والتي يتم اعتمادها من قبل المكتب الرئيسي.

طاولة. المقارنة: فرع وفرعي

فرع	شركة فرعية
لإنشاء فرع ، لا تحتاج إلى تشكيل رأس المال المصرح به. يتم تحديد درجة الاستقلالية من قبل الوحدة الرئيسية. تسويات مالية مبسطة بين الشركة الأم والفرع. لا يسمح التشريع للشركات بإنشاء فروع على نظام ضريبي مبسط. الوحدة الرئيسية هي المسؤولة عن أنشطة الفرع. على عكس الشركة التابعة ، فإن الفرع محدود وظيفيًا. إذا كنت تخطط لتقسيم عملك ، فلا معنى لإنشاء فرع	الشركة التابعة هي كيان قانوني مستقل يتحمل جميع المخاطر المرتبطة بأنشطته. لا يقيد التشريع إجراء إنشاء "ابنة". يجوز لشركة تابعة القيام بأنشطة قانونية دون قيود. لإنشاء شركة فرعية ، ستكون هناك حاجة إلى مزيد من المستندات للتسجيل وسيكون هناك دفع رأس المال . قد يواجه مركز الشركة صعوبات في إدارة شركة تابعة. إذا تم ترخيص العمل ، فسيتعين على "الابنة" إعادة تسجيل الترخيص

"الابنة" أو الفرع: ما هو أكثر ملاءمة وأرخص للشركة

يعتمد قرارك بشأن فتح شركة تابعة أو ما إذا كان الفرع كافيًا ، أو حتى قسمًا منفصلاً ، على العواقب الضريبية وحماية الأصول. لقد حددنا المعايير التي يسهل من خلالها تحديد ما نختاره.

كيف تفتح شركة تابعة

لتسجيل "ابنة" الشركة الرئيسية ، ستحتاج إلى:

1. تشكيل المستندات النظامية ومحضر اجتماع المؤسسين على تعيين المدير. طمأنتهم في كاتب العدل للتسجيل (خمسة أيام عمل) ؛
2. إبرام اتفاقية النوايا أو تلقي خطاب معلومات من المالك لتأكيد عنوان موقع الوحدة (خمسة أيام عمل) ؛
3. تسجيل كيان قانوني في الصناديق والهيئات الإحصائية في موقع الشركة التابعة (خمسة أيام عمل) ؛
4. عمل ختم الشركة المنشأة حديثًا (يوم عمل واحد) ؛
5. فتح حساب مصرفي بالطريقة المعتادة (ثلاثة أيام عمل).

كيفية تمويل شركة تابعة

يمكن للشركة تمويل شركتها الفرعية على حساب أموالها الخاصة وعلى حساب القروض المصرفية.

يمكن القيام بذلك بنفسك بالطرق التالية:

• تقديم مساهمة في رأس المال المصرح به نقدًا أو في الممتلكات ؛
• تحويل الأموال اللازمة كدفعة مقدمة للعمل (الخدمات) في المستقبل ؛
• توفير سلع للبيع بدفع مؤجل كبير ؛
• اعطاء قرض.

عند جذب القروض ، يجب أن يؤخذ في الاعتبار أن الشركة الفرعية في بداية نشاطها غالبًا ما تكون غير مربحة. يمكن للبنك إما رفض الأموال أو تقديمها كضمان لمؤسسة أخرى أكثر ربحية للشركة. من الممكن زيادة رأس المال المصرح به لـ "الابنة" إلى رأس مال إيجابي ، لكن هذا إجراء مكلف وطويل ، ويتطلب أيضًا تسجيلًا قانونيًا دقيقًا. بالإضافة إلى ذلك ، يتعمد أصحاب العديد من الشركات إبقاء رأس المال منخفضًا ، مما يقلل من مخاطر الخسائر.

يتم إضفاء الطابع الرسمي على جميع معاملات التسوية بين الشركات التابعة للمجموعة فقط من خلال عقود الأعمال ، حيث قد تكون في مثل هذه الحالات أساسًا لتحويل الأموال أو تحويل الأصول.

سؤال: كيف يمكن تتبع أموال الشركات التابعة؟

إيلينا أجيفا، المدير المالي لشركة "Golder Electronics" ذات المسؤولية المحدودة

حان الوقت لحل مشاكل "الابنة" إذا:

• يقدم ميزانيات للشركة الأم ، الخطط الماليةوتقارير الإدارة مع التأخير ؛
• ينحرف بانتظام عن ميزانية التدفق النقدي المعتمدة ؛
• زيادة محفظة القروض دون أسباب موضوعية ؛
• يشد.
• يعطل شروط الدفع للأطراف المقابلة ؛
• يخطئ في بيانات الديون والنفقات والإيصالات.

لمزيد من المعلومات حول ما يجب القيام به في مثل هذه الحالة ، اقرأ المادة. من .

كيفية إدارة ومراقبة شركة تابعة

يتولى إدارة الشركة التابعة المدير التنفيذي، والتي قد تكون أحد مالكيها المشاركين. بالإضافة إلى ذلك ، في شركة تابعة ، يمكنك إنشاء الهيئة التنفيذية الخاصة بك ، مثل مجلس الإدارة أو مجلس الإدارة. نظرًا لأن جميع الأنشطة التشغيلية تدار من قبل إدارتهم الخاصة ، ويتم اتخاذ القرارات الإستراتيجية من قبل المالكين ، فإن هذا يمنح المزيد من الاستقلالية للشركة التابعة. يعتمد التحكم الحالي فيه على المراقبة المنتظمة لتنفيذ أهداف الأداء المعتمدة وتحليل الانحرافات المحددة. هذا الخيار الأفضل، مما يسمح ، من ناحية ، بعدم تضخيم عدد الموظفين الإداريين ، ومن ناحية أخرى ، للاستجابة بسرعة للوضع المتغير في الشركة التابعة.

سؤال: أيهما أسهل في الإدارة - فرع أم شركة تابعة؟

ناتاليا الكسيفا، المدير المالي لشركة GC "TRIERE" ، دكتوراه. ن.

سنستخدم المعايير التالية للتقييم:

كفاءة اتخاذ القرار ؛

خطر تجاوز السلطة من قبل إدارة الوحدة ؛

كفاءة حركة الأصول الثابتة والبضائع ؛

درجة تنقل الموظفين ؛

عدد الوظائف التي يتم أداؤها في الموقع ؛

درجة عبء العمل على موظفي الشركة الأم.

يتم تقييم كل مؤشر بالنقاط (من 1 إلى 5). كلما زادت الدرجة ، كان من الأسهل إدارة الوحدة. ثم نقارن النتيجة المجمعة للسيناريوهين (انظر الجدول 1).

الجدول 1. تقييم درجة سيطرة فرع وشركة تابعة

فِهرِس			شركة فرعية		ملحوظة
	توضيح	التقييم ، النتيجة	توضيح	التقييم ، النتيجة
كفاءة اتخاذ القرار	يتم اتخاذ القرارات في الفرع ضمن الصلاحيات المقررة أو وفقًا للوائح الوحدة الرئيسية		يتم اتخاذ جميع القرارات الرئيسية من قبل الاجتماع العام للمشاركين		يتم اتخاذ قرارات الفرع بشكل أسرع من قرارات الشركة التابعة
خطر تجاوز السلطة من قبل إدارة الوحدة	يرأسه رئيس (رئيس ، مدير) الفرع ، ويعمل بموجب توكيل رسمي		يرأسه مدير يتصرف على أساس الميثاق		بالنسبة للفرع ، فإن خطر إساءة استخدام السلطة من قبل المسؤولين أقل
كفاءة نقل الملكية	يتم توثيق حركة الممتلكات من خلال الفواتير الداخلية ، حيث أن حركة الأشياء تحدث في الواقع بين أقسام واحد كيان قانونيدون نقل الملكية		فقط من خلال المساهمات في رأس المال المصرح به أو اتفاقيات البيع والشراء. من الممكن تحويل الأصول مجانًا ، ولكن هناك خطر من التدقيق الضريبي		جميع المعاملات مع الشركات التابعة ممكنة فقط بموجب عقود. عيب ضريبي كبير لشركة تابعة - تخضع المعاملات لإدارة الضرائب (المعاملات الخاضعة للرقابة)
سرعة حركة البضائع	حركة البضائع داخل مجموعة شركات دون نقل الملكية. لا تنشأ الضرائب ، حيث لا يوجد بيع للبضائع		فقط بموجب عقد بيع أو عمولة مع حدوث ودفع ضريبة القيمة المضافة وضريبة الدخل		تتمتع الشركة التابعة بميزة سعرية واضحة ، حيث أن السعر الإضافي في سلسلة التوريد أقل من سعر الشركة التابعة
كفاءة حركة العاملين	باتفاق إضافي ل عقد التوظيفحول تغيير الوظائف		فقط من خلال النقل أو الفصل		تتم معاملات الفرع وفقًا لإجراءات مبسطة ، ولا تتطلب إبرام عقود ، فهي أقل إيلامًا للموظفين
عدد الوظائف التي يتم أداؤها في الموقع	يمكن تنفيذ جزء من الوظائف الإضافية بواسطة وحدة الرأس		يجب ضمان أداء جميع الوظائف المساعدة في مجالات: الموارد البشرية والمحامين والمحاسبة وتكنولوجيا المعلومات وما إلى ذلك ، بما في ذلك من خلال الاستعانة بمصادر خارجية. يجوز للوحدة الأم أداء جزء من وظائف شركة تابعة ، ولكن فقط بموجب اتفاقية
درجة عبء العمل على موظفي الشركة الأم
معايير التقييم العام

إذا قمنا بتقييم سبعة معايير لدرجة قابلية إدارة الأقسام (انظر الجدول 1) ، فيمكننا أن نستنتج أنه من الأسهل إدارة فرع (30 نقطة) من إدارة فرعية (22 نقطة).

لمزيد من المعلومات حول ما هو أكثر ربحية لشركة تابعة أو فرع ، راجع القرار من .

المحاسبة والمحاسبة الإدارية في شركة تابعة

تحتفظ الشركة التابعة بسجلات محاسبية وضريبية ، فضلاً عن كونها مسؤولة أمام السلطات الضريبية عن تكوين تقارير موثوقة.

استشارة بالفيديو: كيفية تقييم نتائج الشركات التابعة بموضوعية

كيفية تصفية شركة تابعة

تعد تصفية الشركة التابعة عملية معقدة وطويلة تتضمن تنفيذ جميع الإجراءات المنصوص عليها في هذه الحالة: اتخاذ قرار من قبل المالكين أو الحصول على قرار من المحكمة ، وإنشاء لجنة تصفية ، وإخطار الأطراف المقابلة ، وتسوية الديون ، وفصل الموظفين ، إلخ. كل هذا يتطلب تكاليف مالية إضافية. تعتبر تصفية "الابنة" منتهية ، والكيان القانوني - لم يعد موجودًا إلا بعد تقديم هذا

تم إدخال مفهوم "الشركة الفرعية" في القانون المدني للاتحاد الروسي في عام 1995. منذ ذلك الحين الوضع القانونيتم تنظيم هذا الكيان السوقي بواسطة Art. 105 من القانون المدني للاتحاد الروسي. تم إجراء التغييرات في عام 2014. اليوم الوضع القانونييتم تحديد هذه المنظمات من قبل الفن. 67.3 من القانون المدني للاتحاد الروسي.

الخصائص

سيتم التعرف على المنظمة شركة فرعيةإذا كان لشراكة أو مجتمع آخر الحق في تحديد القرارات التي تتخذها هذه الشركة. هذا الارتباط يستند إلى واحد من الظروف التالية:

• المشاركة السائدة في رأس المال المصرح به;
• على أساس اتفاق ؛
• خلاف ذلك من الناحية القانونية (هذا الحكم وارد في ميثاق شركة فرعية ، وممثلي الشركة الرئيسية مدرجون في قائمة المشاركين ، وما إلى ذلك).

حدد المشرع هذه الشروط في نظرة عامة. على سبيل المثال ، لم يوافق الحد الأدنى لحجمالحصة التي يجب أن تمتلكها الشركة الأم في رأس مال الشركة التابعة.

خصوصية هذا النوع من التنظيم هو أنه يمكن أن توجد في أي شكل تنظيمي وقانوني ، على سبيل المثال ، LLC ، JSC ، إلخ.

تكمن الخصوصية في العلاقة الخاصة مع المجتمعات الرئيسية ، والتي يشار إليها أحيانًا باسم الأم. على سبيل المثال ، قد تؤثر على تصرفات الشركات التابعة.

منظم بشكل خاص المسؤولية المادية:

• الشركة التابعة ليست مسؤولة عن ديون الشركة الأم ؛
• الشركة الفرعية والمنظمة الرئيسية مسؤولون بالتضامن والتكافل عن الديون التي تشكلت بموجب الصفقة المبرمة نتيجة لقرار الشركة الأم ؛
• ستخضع الشركة الأم لمسؤولية فرعية إذا أدت أفعالها أو قراراتها إلى إفلاس الشركة التابعة.

هذه القواعد منصوص عليها في الفن. 67.3 من القانون المدني للاتحاد الروسي.

الفرص والمسؤوليات

الشركة التابعة هي منظمة لها رأس مالها وممتلكاتها. يبرم العقود ويؤدي وظائف أخرى كمشارك كامل في السوق.

وفقًا للقانون المدني للاتحاد الروسي ، لا تتحمل الشركة التابعة مسؤولية ديون الشركة الأم. هي ، بدورها ، يمكن تقديمها للمسؤولية الفرعية أو المشتركة في بعض الحالات. على سبيل المثال ، يتم تعويض الخسائر في معاملة بدأت من قبل الشركة الأم من قبل الشركة الأم أو الشركة الفرعية.

في هذه الحالة ، يكونون مسؤولين بالتضامن والتكافل. مزيد من التفاصيل ترد في الفن. 322 من القانون المدني للاتحاد الروسي. بالمسؤولية المشتركة والمتعددة يجوز للدائن أن يطالب بأداء الالتزاماتمن جميع المدينين مجتمعين أو من أي منهم على حدة. إذا لم تنفذها إحدى المنظمات ، فيمكنه التقدم إلى أخرى.

المسؤولية الفرعية للمنظمة الأميحدث إذا أدت أفعاله وقراراته إلى إفلاس شركة تابعة. حسب الفن. 399 من القانون المدني للاتحاد الروسي في مثل هذه الحالة ، المدين الرئيسي. هذا هو الشرط الأول. يجب على الشركة الأم سداد ذلك الجزء من ديون الشركة التابعة التي لا تستطيع تغطيتها بأصولها الخاصة.

تأثير الشركة الأم

الميزة الأساسيةشركة فرعية في ذلك قد تتأثر قراراتها من قبل منظمة أخرى. مثل هذه العلاقات مسموح بها لأسباب مختلفة.

لا تمتلك الشركة الأم دائمًا حصة غالبة في رأس المال المصرح به للشركة التابعة.

قد مثل هذه العلاقات الطبيعة التعاقدية. على سبيل المثال ، تحصل الشركة الخاضعة للرقابة على الحق في استخدام التقنيات لإنتاج شيء معين ، ولكن يجب عليها تنسيق بيع البضائع مع الشركة الرئيسية.

قد يتم تضمين شرط التبعية في ميثاق الشركة التابعة. مثل هذه الشركات لديها هيئاتها الإدارية الخاصة ، مما يعني أن السيطرة يجب أن يكون لها توحيد معين. قد ينص الميثاق على أنواع ومبالغ المعاملات التي يجب إجراؤها بموافقة مجلس الإدارة أو الاجتماع العام.

نتيجة لذلك ، المنظمة الأم لن يشاركفي الإدارة التشغيلية ، ولكن سيكون قادرًا على التأثير في تبني الأحكام المهمة استراتيجيًا. هذه القاعدة مناسبة للشركات الرئيسية التي لديها العديد من الشركات التابعة.

الترتيب وطرق الفتح

يمكن إنشاء منظمة فرعية بطريقتين. أولاً - بتسجيل شركة جديدة أو شراكة. في مثل هذه الحالة ، هو الإجراء القياسي، الذي يتضمن الخطوات التالية:

• اتخاذ قرار بشأن إنشاء كيان سوق جديد ، إصدار حكم في شكل ورقي (بروتوكول) ؛
• إعداد المستندات للتسجيل ، وتنفيذ طلب ، وصياغة ميثاق ؛
• التحويل إلى مكتب الضرائب لتسجيل شركة جديدة ؛
• صدور حكم من جهة التسجيل.

إذا كان القرار إيجابيًا ، يمكن للشركة التابعة أن تبدأ أنشطتها ، وإذا كانت سلبية ، يمكنها تقديم شكوى ضد قرار مفتشية الضرائب بسبب الرفض غير القانوني.

الطريقة الثانية هي "استيعاب". يحدث هذا عندما تصبح الشركة التي تم إنشاؤها كشركة مستقلة معتمدة على مشارك آخر في السوق. عادة ، هذا بسبب الصعوبات المالية.

هناك عدد غير قليل من الأمثلة على هذا "الاستيعاب". على سبيل المثال ، مجموعة فولكس فاجن طريقة مماثلةحولت العديد من شركات صناعة السيارات في أوروبا إلى شركات تابعة.

بمجرد أن تتفق الشركات بشكل متبادل على مثل هذا القرار ، يجب عليهم ذلك الإجراءات التالية:

• إصلاح الإجراءات والأدوات التي يمكن للمنظمة الأم من خلالها التأثير على الشركة التابعة (على سبيل المثال ، وضع اتفاقية أو تغيير الميثاق) ؛
• يجب أن يكون لدى الشركة التابعة جميع التفاصيل اللازمة ، بما في ذلك حسابها الجاري وعنوانها القانوني وختمها ؛
• من الضروري اختيار مديري الشركة التابعة ، بما في ذلك المدير وكبير المحاسبين ؛
• تنطبق على مقر الولاية وثائق ضرورية(شهادة من البنك عن حالة الحساب ، وخصائص المسؤولين ، ومعلومات حول المؤسسين ، والصندوق ، والميثاق) ؛
• الحصول على شهادة تسجيل شركة تابعة.

غالبًا ما تتم مقارنة الشركة التابعة بالفروع والمكاتب التمثيلية للكيانات القانونية. هذه المفاهيم لها سمات مشتركة ، لكنها في نفس الوقت مختلفة تمامًا عن بعضها البعض.

الفروع والمكاتب التمثيلية مذكورة في الفن. 55 من القانون المدني للاتحاد الروسي. تقدم هذه المقالة تعريفات قانونية لمثل هذه المفاهيم:

• التمثيل — تقسيم منفصلالشركة التي تقع خارج موقعها ، تمثل مصالح الشركة وتنفذ حمايتها ؛
• فرع- قسم منفصل للشركة ، يقع خارج موقعها ، يمارس جميع صلاحياته أو جزء منها (بما في ذلك تلك المخصصة لمكاتب التمثيل).

وفقًا للجزء 3 من الفن. 55 من القانون المدني للاتحاد الروسي والفروع ليست كيانات قانونية. ليس لديهم ممتلكاتهم وهيئاتهم الإدارية. كل هذا يتم توفيره من قبل الشركة الرئيسية أو الشراكة. يدير المديرون الفروع أو المكاتب التمثيلية على أساس توكيل رسمي. يجب تحديد المعلومات حول الهياكل الثانوية في.

وبالتالي ، فإن الاختلاف الرئيسي هو أن الشركات التابعة هي شركات مستقلة تشارك بالكامل في السوق. لديهم ممتلكاتهم الخاصة ، وهم مسؤولون عن أفعالهم ، ولديهم هيئاتهم الإدارية الخاصة. تعمل الشركة التابعة على أساس ميثاقها.

الشركة الرئيسية دائماًسيكون مسؤولاً عن التزامات مكاتب تمثيله وفروعه. أي عقوبات تنطبق عليها. تعمل المنظمة الأم دائمًا في المحكمة نيابة عن فروعها ومكاتبها التمثيلية.

في الوقت نفسه ، يحدد القانون الحالات التي ستكون فيها مسؤولة عن معاملات شركة تابعة. علاوة على ذلك ، يمكن أن تكون تضامنية وتابعة ، حسب الظروف المحددة للقضية.

يختلف أيضًا إجراء إنشاء هذه الأشكال من كيانات السوق التابعة. لذلك ، يتم تشكيل الفروع والمكاتب التمثيلية بقرار من المنظمة الرئيسية. لإنشائها ، يتم إجراء التغييرات المناسبة على ميثاق الشركة.

يتم تأسيس الشركات التابعة بنفس الطريقة التي يتم بها تأسيس الكيانات القانونية الأخرى.

قرار الخلق مؤسسي الشركة. يمكن لشركة فرعية أن تبدأ أنشطتها عندما يتخذ مكتب الضرائب قرارًا بشأن تسجيلها.

المميزات والعيوب

ضمن مزاياالشركات التابعة هي كما يلي:

• في حالة الإفلاس ، يتم سداد الديون من قبل الشركة الرئيسية ؛
• المنظمة الأم مسؤولة أيضًا عن الميزانية والنفقات ؛
• عدم وجود منافسة شديدة ، والتي لا يتم إجراؤها من قبل شركة تابعة ، ولكن من قبل المؤسسة الرئيسية.

الرئيسية عيبمن شكل مماثل هو المساءلة الكاملة للشركة الأم. في مثل هذه الظروف ، قد يكون من الصعب تطوير منظمة. تتم إدارة رأس المال بالكامل من قبل الشركة الأم ، مما يعني أنها وحدها التي يمكنها اتخاذ قرار بشأن إمكانية تمويل مناطق معينة. بالإضافة إلى ذلك ، هناك خطر إغلاق شركة تابعة بسبب تصفية الشركة الرئيسية.

بالنسبة للمؤسسة الأم ، قد يرتبط هذا النوع من التفاعل بتكاليف إضافية ، على سبيل المثال ، في حالة المعاملات غير المربحة أو الإعسار.

لذا ، فإن الشركة التابعة هي طريقة شائعة لتنظيم التفاعل بين كيانين في السوق. بفضل هذا النموذج ، يمكن للشركات الصغيرة البقاء واقفة على قدميها على حساب المؤسسات الكبيرة. هؤلاء ، بدورهم ، يتوسعون أكثر ، ويزيدون الدخل وعدد المستهلكين.

تم وصف عمليات الاندماج والاستحواذ للشركات بالتفصيل في هذا الفيديو.

يمكن لشركة تجارية أن تعمل في منطقة أخرى أو حتى دولة من خلال فتح فرع أو فرع. ما هي هذه الهياكل؟

ما هي الشركة التابعة؟

تحت شركة فرعيةيعني كيانًا قانونيًا ينتمي رأس ماله المصرح به إلى المؤسسة الأم التي أسسته. في الوقت نفسه ، يمكن لكلتا الشركتين العمل في مناطق مختلفة. علاوة على ذلك ، فإن المنظمة الأم لا تشارك دائمًا بشكل مباشر في إدارة الشركة التابعة. ولكن ، كقاعدة عامة ، يحدث هذا ، ويتزامن قطاع أنشطة الشركات.

يتم إنشاء الشركات التابعة من خلال تسجيل الدولة. بالإضافة إلى ذلك ، تقوم الشركة الأم بتطوير ميثاق "للابنة" يحتوي على الأحكام المطلوبة ، وكذلك ، إذا لزم الأمر ، عقد التأسيس.

الشركة التابعة ، نظرًا لأنها كيان قانوني مستقل ، لديها ممتلكات في إدارتها الخاصة ، والتي تكون مسؤولة معها عن التزاماتها. بالإضافة إلى ذلك ، يمكن أن تكون هذه المنظمة مدعيًا ومدعى عليه في جلسات المحكمة المستقلة عن الشركة الأم.

الشركة التابعة ليست مسؤولة عن التزامات الديون للشركة الأم. في المقابل ، يتم توفير المسؤولية العكسية بموجب تشريعات الاتحاد الروسي. بمعنى ، إذا واجهت شركة تابعة صعوبات مالية ، فقد تتحمل الشركة الأم مسؤولية فرعية عن ديون الشركة المملوكة لها.

ما هو الفرع؟

فرع- هذا هيكل يعتمد على المنظمة الرئيسية ، وهي ليست كيانًا قانونيًا مستقلًا ، ولكنها تقع ، كقاعدة عامة ، على مسافة جغرافية كبيرة من المكتب الرئيسي. على سبيل المثال ، في موضوع آخر من الاتحاد الروسي.

الفرع خاضع تمامًا للمكتب الرئيسي من حيث الإدارة. يتم توقيع جميع العقود من قبل رئيس هذا الهيكل ، الذي ينفذ أنشطته بالوكالة من كبار المديرين في المنظمة الرئيسية.

يجب تسجيل المعلومات حول الفروع المنشأة في الوثائق التأسيسيةشركات. يتم تشكيل هذه الهياكل على أساس الأحكام الخاصة المعتمدة من قبل الإدارة. تسجيل الدولةلا يتم تنفيذ الفروع ككيانات قانونية - ما عليك سوى إخطار دائرة الضرائب الفيدرالية بافتتاحها. إذا لم يتم ذلك ، يجوز للسلطات الضريبية إصدار غرامات. ولكن إذا تحدثنا عن فروع الشركات الأجنبية في روسيا ، فيجب أن تكون معتمدة من قبل غرفة تسجيل الدولة.

تمتلك الفروع ممتلكات ثابتة ، ولكنها غير قادرة على الحصول على حقوق ملكية أو غير متعلقة بالملكية ، ولا تعمل كطرف في العلاقات القانونية وليست مدعين أو مدعى عليهم في جلسات المحكمة.

غالبًا ما يتم استخدام الخاصية التي يتم تخصيصها للفرع كضمان لديون المؤسسة الرئيسية. في المقابل ، يتحمل المكتب الرئيسي المسؤولية العقارية عن التزامات تقسيمه الفرعي.

مقارنة

يتمثل الاختلاف الرئيسي بين الشركة التابعة والفرع في أن الهيكل الأول مستقل قانونيًا عن المؤسسة الرئيسية ، والثاني مرتبط تمامًا به. هذا يحدد مسبقًا جميع الاختلافات الأخرى بين نوعي الشركات المعنية.

وتجدر الإشارة إلى أن المنظمة الرئيسية يمكنها إنشاء فرع في منطقة ، وفرع في منطقة أخرى ، وكلا الهيكلين سيفعلان الشيء نفسه. لذلك ، من الناحية العملية ، عادة لا تختلف أنشطة الفروع والشركات التابعة كثيرًا. وضعهم يختلف فقط لأسباب قانونية.

بعد تحديد الفرق بين الشركة التابعة والفرع ، نقوم بإصلاح الاستنتاجات في الجدول.

طاولة

التعهد المنتسب	فرع
ما لديهم من القواسم المشتركة؟
قد تكون أنشطة فرع منظمة في مدينة وفرعها في مدينة أخرى هي نفسها
ما الفرق بينهم؟
هي منظمة مستقلة قانونيا	إنه هيكل يعتمد كليًا على المكتب الرئيسي
قد يكون موضوع العلاقات القانونية والمدعي والمدعى عليه في المحكمة	لا يمكن أن يكون موضوعًا للعلاقات القانونية ومشاركًا في جلسات المحكمة
لها خاصية منفصلة	لديه ممتلكات مضمونة
ليست مسؤولة عن التزامات المنظمة الأم	يمكن تحصيل الأصول المخصصة للفرع مقابل ديون المكتب الرئيسي

شركة فرعية

شركة تابعة

تمويل. قاموس. الطبعة الثانية. - م: "INFRA-M" دار النشر "Ves Mir". بريان بتلر ، بريان جونسون ، جراهام سيدويل وآخرون. Osadchaya I.M.. 2000 .

شركة فرعية

فرع أجنبي لشركة يعتبر ، بموجب قوانين البلد الذي يقع فيه الفرع ، كيانًا قانونيًا مستقلًا.

القاموس المصطلحي للمصطلحات المصرفية والمالية. 2011 .

شاهد ما هو "فرعي" في القواميس الأخرى:

شركة فرعية- شركة مسيطر عليها من قبل شركة أخرى تسمى الشركة الأم. وفقًا للقانون الروسي ، يتم الاعتراف بشركة تجارية كشركة تابعة إذا كانت شركة تجارية أخرى (رئيسية) أو شراكة ، بحكم ... ... دليل المترجم الفني

- (شركة تابعة) انظر: مجموعة الشركات. عمل. قاموس. موسكو: INFRA M ، دار Ves Mir للنشر. جراهام بيتس ، باري بريندلي ، إس ويليامز وآخرون. Osadchaya I.M .. 1998 ... مسرد مصطلحات الأعمال

- (شركة تابعة) شركة مملوكة أو مسيطر عليها من قبل شركة أخرى. موجود عدد كبير منخيارات لمقدار السلطة التي قد تتمتع بها الشركات التابعة فيما يتعلق باتخاذ القرارات اللامركزية بشأن قضايا مثل ... ... القاموس الاقتصادي

شركة تابعة- شركة تكون الحصة المسيطرة فيها في أيدي شركة أم أخرى. يتم تحديد حجم كتلة الأسهم اللازمة للسيطرة الحقيقية على الشركة ليس فقط من خلال حصتها في إجمالي رأس مال الأسهم (أسهم التصويت) ، ولكن ... ... القاموس التوضيحي الاقتصادي الأجنبي

شركة فرعية- الشركة هي شركة تابعة لشركة أخرى ، والتي تسمى في هذه الحالة الشركة الأم ، إذا كانت الأخيرة تمتلك أكثر من 50٪ من رأس المال أو إذا كانت تمارس سيطرة فعالة ، والتي تحددها ... ... مسرد مصطلحات فحص وإدارة العقارات

شركة تابعة- - شركة تجارية في ظروف يمكن فيها "لشركة تجارية (رئيسية) أخرى أو شراكة ، بحكم مشاركتها المهيمنة في رأس مالها المصرح به أو وفقًا للاتفاقيات المبرمة بينهما ، أن تحدد القرارات ... ... الاقتصاد من الألف إلى الياء: دليل موضوعي

شركة تابعة- شركة تابعة: شركة تسيطر عليها شركة أخرى. يتم ضمان السيطرة من خلال امتلاك كل أو جزء من أسهم التصويت ، أو إدارة متشابكة ، أو علاقة إيجار ، أو مصلحة مشتركة في الشركة المسيطرة. العديد ... ... موسوعة البنوك والتمويل

شركة فرعية- (شركة تابعة) شركة مسيطر عليها من قبل شركة أخرى (المعروفة باسم الشركة الأم) ... المالية والبورصة: مسرد المصطلحات

الشركة التابعة هي شركة تجارية يتم تحديد قراراتها (أو قد يتم تحديدها) من قبل شخص آخر (رئيسي ، أم) المجتمع الاقتصاديبحكم المشاركة السائدة للأخيرة في رأس مالها المصرح به (مقدار المشاركة السائدة ... ويكيبيديا

شركة فرعية- - فرع الشركة الرئيسية (الأم) التي تخضع لسيطرتها. يحتفظ بالاستقلال القانوني. في حالة الخسارة أو الإفلاس ، فإن الشركة الأم ليست مسؤولة عن الشركة التابعة ... صناعة الطاقة التجارية. مرجع القاموس

كتب

• من الرياضيات إلى البرمجة العامة ، ستيبانوف ألكسندر ، روز دانيال إي. في هذا الكتاب الشامل الذي يسهل الوصول إليه ، صمم مصمم الكتاب المبتكر برمجةيشرح ألكسندر ستيبانوف وزميله دانيال روز مبادئ ...

كل رائد أعمال ، وكذلك المؤسس ، عاجلاً أم آجلاً ، لديه سؤال: لفتح شركة تابعة أم لا؟ ما هو الفرق بين شركة تابعة وفرع ومكتب تمثيلي؟ هل تحصل المنظمة الأم بالفعل على فوائد كبيرة عند فتح تقرير؟ دعونا نلقي نظرة فاحصة على هذه القضايا القانونية.

الشركة الأم ...

الشركة الأم هي مؤسس يمتلك حصة مسيطرة في شركة تابعة (50٪ أو أكثر). بمعنى آخر ، إنه المجتمع الاقتصادي الرئيسي.

فيما يلي بعض قوى "الأم":

• له الحق في تنفيذ عمليات معينة والمشاركة في إنتاج سلع معينة لشركة تابعة.
• ينفذ المبادئ التنظيمية والاقتصادية للإدارة.
• يطور أهدافًا محددة ، ويتحكم في اتجاه وتطوير كل من الشركة وأقسامها.
• وهي مسؤولة عن توزيع الأرباح.
• لا تتحكم هذه الشركة في طائراتها المالية فحسب ، بل تتحكم أيضًا في استخدامها في الأقسام.
• يقرر تصفية أو إعادة تنظيم شركة تابعة.

من أجل تحسين كفاءة الشركة التابعة ، يجوز للمؤسس إجراء. يكشف هذا التحليل عن نقاط القوة و الجوانب الضعيفة الأنشطة الماليةعمل.

الشركة التابعة ...

الشركة التابعة هي فرع من شركة كبيرة لها أسهمها الخاصة. عندما تكتسب الشركة المؤسسة زخمًا ، يصبح من الضروري إنشاء شركات تابعة. نظرًا لأن الاستثمارات في الشركة التابعة يتم إجراؤها من قبل المؤسسة الرئيسية ، فإنها تسيطر عليها أيضًا وفقًا للاتفاقية المبرمة. معظم القرارات التي تتخذها "الابنة" لا تدخل حيز التنفيذ إلا بعد الاتفاق مع المركز الرئيسي.

الشركة الأم مسؤولة مسؤولية كاملة عن الشركة التابعة للسلطات التنظيمية للدولة. وجوب تسجيل "الابنة" بالطريقة المنصوص عليها في التشريعات. التفاعل الناجح بين "الأم" و "الابنة" ممكن فقط إذا التبعية في العمل.

الشركة التابعة هي كيان قانوني منفصل. في الواقع ، تعمل بشكل مستقل النشاط الاقتصادي. يتولى الرئيس قضايا شؤون الموظفين واستراتيجية التسويق في هذه المؤسسة. تشكل مجموعة القواعد التي تحدد ترتيب العمل المركز الأم. ولكن وفقًا للميثاق ، فإن الابنة مسؤولة عن القرارات المتخذة. حسنًا ، إدارة رأس المال هي مسؤولية المنظمة الرئيسية.

إيجابيات وسلبيات شركة تابعة

ل نقاط القوةتشمل "البنات" الميزات التالية:

• لا يمكن إعلان إفلاس شركة تابعة لأن المسؤولية الكاملة عن الإدارة المالية تقع على عاتق الشركة الأم.
• تم تطوير استراتيجية التسويق للشركات التابعة من قبل مؤسسها. هذا يعني أنه هو الضامن لجودة المنتج. يجعل الموقف من الممكن استخدام سمعة الشركة الرئيسية ، والتي تراكمت على مدى فترة طويلة من الزمن ، ورموزها ، وما إلى ذلك.
• ليست هناك حاجة لشركة تابعة للقلق بشأن الحسابات والميزانية ، لأن الشركة الأم تقوم بمسك الدفاتر.
• المنظمة الأم مسؤولة بالكامل عن نفقات الشركة التابعة وتسدد ديونها.

العيوب الرئيسية في العلاقات التنظيمية والقانونية التي تميز شركة تابعة:

• الحرمان من إمكانية التطوير الذاتي وإدخال مقترحات عقلانية لأنشطة أكثر شمولاً ، ونتيجة لذلك - الاعتماد على الشركة الأم. على سبيل المثال ، عند التفكير ، يجب أن تأخذ الشركة الفرعية في الاعتبار رأي الشركة الرئيسية.
• تقييد استخدام وتوزيع رأس المال الثابت ، حيث يتم ذلك من قبل إدارة الشركة الرئيسية وفق خطة محددة بوضوح.
• - التأثير أثناء إفلاس "الأم" أو الفروع التابعة لها على "الابنة" حتى توقف نشاطها بسحب أموالها لسداد ديونها.

ميزات فتح شركة تابعة

لماذا يتم تشكيل مثل هذه الشركات وما المطلوب لفتحها؟ فيما يلي الأهداف الرئيسية:

1. غالبًا ما يتم إنشاء "الشركات الفرعية" لتستخدمها الشركات الكبيرة في حالة حدوث مشكلات مختلفة في سياق أنشطتها. هذه فرصة لبدء عمل تجاري من الصفر ، دون مراعاة الديون السابقة. يمكن أن تصبح المنظمة التي تم إنشاؤها بشكل إضافي مفيدة في تحسين نظام الإدارة والتخلص من العمل الروتيني.
2. تساعد الشركة الفرعية في حل المشكلات المتعلقة باختيار الموظفين والمشاركة في القتال ضد المنافسين. يكتسب الحيازة ميزة في السوق مع فتح المزيد من الشركات التابعة.
3. تساعد "البنات" أيضًا كثيرًا في تطوير النشاط الاقتصادي الأجنبي. سيكون إبرام المعاملات مع الأطراف المقابلة الأجنبية في متناول اليد (يتم تحقيق المدخرات من خلال الحوافز الضريبية). من نواح كثيرة ، يعتمد ازدهار الأعمال التجارية على القدرة على التنظيم بشكل صحيح. جهات اتصال واتصالات جديدة (بما في ذلك في الخارج) - فرص ونتائج إضافية.
4. يزيد إنشاء شركة تابعة من استقرار الشركة الأم. وهذا بدوره يعطي فرصة ممتازة لزيادة التدفقات المالية والاستثمارات ، لاستخدام الأصول والموارد بشكل رشيد.
5. في بعض الأحيان يتم استخدام إستراتيجية بالتوازي مع افتتاح شركة تابعة. هذه فرصة للانخراط في نشاط جديد وتقليل المخاطر.

لتحقيق الأهداف المذكورة أعلاه ، تم تعيين المهام التالية للشركات التابعة:

• تحسين الجودة ، ونتيجة لذلك ، القدرة التنافسية للسلع أو الخدمات المصنعة.
• إشراك المتخصصين في الهيئات الإدارية.
• التقليل من العلاقات التعاونية مع المنظمة الأم.

عند فتح شركة تابعة ، سوف تحتاج إلى:

1. وثائق الحكم وميثاق المنظمات الفرعية.
2. قرار معتمد قانونيًا بشأن نموذج الطلب P11001 لتشكيل شركة تابعة.

مهم:تشير الأدلة المستندية على ما هو مفقود إلى ملاءة المؤسس.

مسؤولية المنظمة الأم

على المستوى التشريعي ، سبق النص على ثلاث قضايا مسؤولية فيما يلي:

1. عندما تم إثبات العلاقة بين الشركة الأم والتابعة.
2. إذا كانت المنظمة الأم قد ألزمت الشركة التابعة بالمشاركة في إبرام الصفقة. يجب توثيق هذه التعليمات. في هذه الحالة ، يكون كلا الكيانين مسؤولين بشكل فرعي عن الالتزامات المشتركة ، مما يعني أنه في حالة الآثار السلبيةتلتزم الديون للدائنين لسداد أي من الشركات.
3. إذا ، نتيجة لأمر الشركة الأم ، تكبدت الشركة التابعة خسائر وتبين أنها مفلسة. في هذه الحالة ، تنطبق المسؤولية بالإنابة أيضًا. يجب على الشركة الأم سداد جزء من ديون الشركة التابعة.

بفضل الابتكارات في القانون المدني للاتحاد الروسي ، تم تبسيط قاعدة تحميل الشركة الأم مسؤولية التزامات ديون شركة تابعة. أي أنه ليس من الضروري إثبات حق الشركة الأم في إصدار تعليمات للشركة التابعة في ميثاق الأخير أو في الاتفاقية بين هاتين المنظمتين.

ما هو الفرق بين الفرع والمكتب الفرعي؟

فرع- هذا قسم فرعي لكيان قانوني يقع خارج أراضيه ويقوم بمعظم التعيينات ، بما في ذلك وظيفة التمثيل. يتم تضمينه في واحد سجل الدولة، وفي أنشطتها تستخدم ممتلكات الشركة الأم وتعمل على أساس أحكامها. يعين الكيان القانوني رؤساء الفروع ، الذين يؤدون واجباتهم وفقًا للتوكيل المقدم.

التمثيلهو قسم فرعي منفصل لكيان قانوني ليس له وضع قانوني. وتتمثل مهمتها في تمثيل مصالح المجتمع وحمايتها. يشبه مبدأ التشغيل من نواحٍ عديدة مبدأ الفرع: يتم تنفيذ جميع الإجراءات بموافقة الكيان القانوني ، وهذا ينطبق أيضًا على تعيين المديرين.

السمات المميزة للشركات التابعة:

1. تمارس الشركة الأم سيطرة نسبية على الشركة التابعة ، وتوفر لها الاستقلال القانوني وبالتالي تؤثر على عملية صنع القرار. في المقابل ، لا يحق للمجتمع التابع عمومًا اتخاذ أي قرارات دون مناقشة مع المنظمة الأم.
2. تتمتع "الابنة" بوضع كيان قانوني ، وهو أمر غير معتاد بالنسبة للفروع والمكاتب التمثيلية. هذا يعني أن مثل هذه الشركة يمكن أن تكون موجودة في أراضي الشركة الرئيسية ، والتي يتم استبعادها من الفروع.
3. يمكن أن تكون الشركة الفرعية بأي شكل تنظيمي وقانوني.

وبالتالي ، فإن الشركات التابعة هي وحدات هيكلية أكثر استقلالية ، حيث تتمتع بحقوق وسلطات أكثر ، وتملك أيضًا الممتلكات على أساس الملكية. الفروع والمكاتب التمثيلية لديها المزيد من الفرص المحدودة للإدارة الاقتصادية.

احفظ المقال في نقرتين:

بشكل عام ، فإن فتح شركة تابعة له عدد من المزايا ، ولكنه ، من ناحية أخرى ، يفرض مسؤولية قانونية. مع وجود خطة عمل موضوعة بشكل صحيح ، يمكن أن تؤدي "الابنة" إلى زيادة دخل الشركة بشكل كبير وتقليل المخاطر. مثل هذا التوسع في النشاط هو ظاهرة مثيرة للاهتمام تستحق اهتمامًا وثيقًا.

في تواصل مع