Ranghi di medici in ospedale. Biblioteca medica. Gradi militari per medici militari

Un medico militare è una persona con un'istruzione medica superiore che ha un grado militare.

I medici militari hanno una speciale posizione neutrale, assegnata loro nel 1864 dalla Convenzione di Ginevra. Secondo la convenzione, i medici militari sono obbligati a svolgere solo funzioni mediche, per fornire assistenza alle vittime di ostilità o conflitti armati, senza eccezioni.

Nell'esercito, i medici militari sono considerati le figure più importanti. Senza questa categoria di militari, l'esercito non potrebbe esistere. Il medico controlla la salute dei soldati, fornisce loro il necessario cure mediche se necessario.

Responsabilità di un medico militare

Un medico militare deve avere capacità di comando ed essere in grado di organizzare un servizio medico; anche la capacità di risolvere i problemi di fornire assistenza medica è importante, sia in tempo di pace che in condizioni di conflitti armati o ostilità.

Il medico deve monitorare lo stato di salute dei militari, se necessario, fornire assistenza medica o fare riferimento a uno specialista ristretto.

Il medico è obbligato ad aiutare tutti senza eccezioni.

medico chirurgo militare

Un medico-chirurgo militare fornisce cure ed è responsabile del trasporto dei feriti dai luoghi dei conflitti militari.

Le armi moderne sono in grado di infliggere una grande percentuale di ferite gravi a una persona, il che comporta alcune difficoltà nel trattamento e nel trasporto delle vittime durante le ostilità.

Un chirurgo militare differisce da un civile nei metodi di trattamento nei conflitti militari. Il medico fornisce cure multidisciplinari, pertanto, deve comprendere tutte le aree della chirurgia.

Le moderne attrezzature di cui sono dotati gli ospedali da campo militari, le nuove tecnologie chirurgiche consentono di fornire assistenza qualificata alle vittime e salvare vite umane.

Tutti i nuovi tipi di armi compaiono nel mondo, in laboratori scientifici chirurgia militare indagare sugli effetti dannosi delle armi moderne e sviluppare nuovi dispositivi chirurgici che possono essere utilizzati in condizioni di campo militare con un rischio minimo per la vita della vittima.

dentista medico militare

Un dentista militare organizza cure mediche e cure per i feriti con lesioni alla regione maxillo-facciale.

Nel processo di formazione, i cadetti studiano malattie e lesioni dentali, osservando le condizioni dei pazienti in clinica. Tuttavia, i futuri dentisti militari non devono affrontare ferite da combattimento, il che lo rende difficile esercitazioni pratiche e l'assimilazione dei temi del programma.

Medico sanitario militare

Il medico sanitario militare sovrintende alle condizioni sanitarie delle truppe, alla conservazione della loro salute, all'eliminazione di fattori avversi esterni e controlla anche la qualità del cibo, che consente di aumentare la capacità professionale dell'esercito del Paese.

veterinario militare

Il medico veterinario militare tutela la salute degli animali nelle truppe, ripristina la loro idoneità al servizio e assicura il controllo sull'approvvigionamento di carne e prodotti animali.

Come diventare un medico militare?

Un medico militare non è una professione facile, per diventare uno specialista in questo campo è necessario, prima di tutto, avere resistenza, disciplina militare e conoscenze eccezionali. Molti medici militari fin dalla giovane età sono abituati alla vita militare, la maggior parte di loro si diploma ai licei militari prima di entrare all'università.

Dopo aver ricevuto un certificato di istruzione secondaria, deve entrare una persona che intende diventare medico militare Università di Medicina.

Ci vuole tempo per formare uno specialista qualificato: sei anni di studio e uno o due anni di tirocinio. Inoltre, qualsiasi medico dovrebbe migliorare regolarmente le sue qualifiche, poiché la scienza medica non si ferma, dovresti essere a conoscenza di nuovi metodi di trattamento.

I primi quattro corsi di studio possono svolgersi in qualsiasi sede istituto medico, ma nel quinto anno dovresti trasferirti alla facoltà di medicina militare (ad esempio, all'Accademia medica militare di San Pietroburgo).

I medici militari studiano in modo più approfondito materie importanti per i militari (chirurgia, radiologia, tossicologia, terapia sul campo militare), ma il diploma non è praticamente diverso da un medico civile.

La pratica dei cadetti delle università mediche militari avviene nel luogo di servizio, spesso i giovani medici devono sottoporsi a uno stage in condizioni di ostilità, guarnigioni remote.

Dove studiano per diventare medico militare?

Un medico militare può seguire i primi quattro corsi di studio in qualsiasi università medica. Al quinto anno è necessario chiedere il trasferimento in un istituto che abbia facoltà per la formazione dei medici militari. I più famosi sono l'Accademia medica militare di San Pietroburgo. Kirov, Università medica statale bielorussa, Università medica nazionale. Bogomolets a Kiev.

Formazione dei medici militari

I futuri medici militari vengono formati presso la Facoltà di affari medici militari. Nel quinto anno, i cadetti studiano in modo più approfondito le materie necessarie per il lavoro del personale medico militare. I giovani professionisti imparano come agire e forniscono le cure mediche necessarie quando ferite da arma da fuoco, in caso di avvelenamento con sostanze tossiche, con esposizione radioattiva, ecc.

Dopo aver studiato la teoria, un giovane medico militare viene inviato alla pratica in unità militari, dove per diversi anni, sotto la guida di un supervisore, imparerà ad applicare concretamente le conoscenze acquisite presso l'istituto, in condizioni di vero servizio militare.

Ranghi di medici militari

Dopo il diploma militare accademia medica o medico militare universitario riceve il grado di tenente del servizio medico.

Giorno del medico militare

Un medico militare festeggia la sua vacanza professionale insieme ad altri operatori sanitari. La terza domenica di giugno si celebra la Giornata dell'operatore sanitario.

Coscrizione di medici per il servizio militare

Un medico militare dopo essersi diplomato all'accademia medica viene inviato a prestare servizio su base contrattuale. Dopo la scadenza del contratto, puoi prolungare la durata del servizio o lasciare le forze armate.

Vantaggi per i medici militari

Un medico militare dopo 10 anni di servizio ha il diritto di iscriversi a una fila per un alloggio gratuito.

Le prestazioni non sono erogate se il medico ha cessato il servizio dopo la scadenza del primo contratto, tuttavia, se il licenziamento è avvenuto per cassa integrazione o malattia, le prestazioni rimangono.

I benefici sono guadagnati dai medici militari per tutta la loro vita di servizio. Dopo 20 anni di servizio, il medico ha diritto a uno stipendio dopo aver lasciato le forze armate, le cure mediche (compresi i familiari), ecc.

Ai sensi dell'articolo 12 dei fondamenti della legislazione Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini”, approvato dal Consiglio Supremo della Federazione Russa del 22 luglio 1993 n. 5487-1 (di seguito denominato “Fondamenti della legislazione della Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini”), il sistema sanitario statale comprende autorità esecutive federali nel campo della sanità, autorità esecutive soggetti della Federazione Russa nel campo della sanità, Accademia Russa scienze mediche, progettazione e attuazione degli interventi a tutela della salute dei cittadini di loro competenza.

In conformità con la parte 2 dell'articolo 12 dei Fondamenti della legislazione della Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini, in sistema statale l'assistenza sanitaria comprende anche le istituzioni mediche, di prevenzione e di ricerca statali e subordinate al sistema sanitario statale, le istituzioni educative, le organizzazioni farmaceutiche, le farmacie, le istituzioni sanitarie, gli enti territoriali, che sono istituiti nel modo prescritto per l'attuazione della sorveglianza sanitaria ed epidemiologica , istituzioni visita medica forense, servizi logistici, organizzazioni per la produzione di medicinali e attrezzature mediche e altre istituzioni e organizzazioni.

In conformità con la parte 3 dell'articolo 12 dei Fondamenti della legislazione della Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini, il sistema sanitario statale comprende organizzazioni mediche, comprese le istituzioni mediche; organizzazioni farmaceutiche; stabilimenti farmaceutici creati dalle autorità esecutive federali nel campo della sanità, altre autorità esecutive federali e autorità esecutive delle entità costituenti della Federazione Russa.

In conformità con l'articolo 13 dei fondamenti della legislazione della Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini, il sistema sanitario municipale comprende le autorità sanitarie municipali, nonché quelle situate in proprietà comunale organizzazioni mediche, farmaceutiche e farmaceutiche che sono persone giuridiche.

Il sostegno finanziario alle attività delle organizzazioni del sistema sanitario comunale è un obbligo di spesa del comune.

Ai sensi dell'articolo 14 dei fondamenti della legislazione della Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini, il sistema sanitario privato comprende le istituzioni mediche, preventive e farmaceutiche, la cui proprietà è di proprietà privata, nonché le persone che lo sono impegnato in privato pratica medica e le attività farmaceutiche private.

Per ulteriori informazioni sulle questioni relative al sistema sanitario privato, è possibile trovare nel libro degli autori di CJSC "BKR - INTERCOM - AUDIT" "Servizi sanitari".

Secondo l'Ordine del Ministero della Salute e sviluppo sociale della Federazione Russa del 7 ottobre 2005 n. 627 “Sull'approvazione di una nomenclatura unificata di stato e istituzioni comunali assistenza sanitaria” (di seguito - Ordine del Ministero della Salute e dello Sviluppo Sociale n. 627) questa categoria di istituzioni sanitarie comprende le seguenti istituzioni mediche:

1. Istituzioni mediche.

1.1. Strutture ospedaliere.

1.1.1. Ospedali tra cui:

Distretto;

Quartiere;

Ambulanza cittadina;

Centrale (città, distretto);

Regionale, compresi i bambini (regionale, repubblicano, distrettuale).

1.1.2. Ospedali specializzati, tra cui:

Cure riabilitative, anche per bambini;

Ginecologico;

Geriatrica (Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 28 luglio 1999 n. 297 "Sul miglioramento dell'organizzazione dell'assistenza medica per i cittadini anziani e senili nella Federazione Russa") (di seguito - Ordine n. 297) ;

Infettivi, compresi i bambini (Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 17 settembre 1993 n. 220 "Sulle misure per sviluppare e migliorare il servizio infettivo nella Federazione Russa");

Narcologico;

oncologico;

Oftalmico;

Psiconeurologico, compresi i bambini;

Psichiatrico, compresi i bambini;

Tipo specializzato psichiatrico (ospedaliero);

Psichiatrico (ospedale) di tipo specializzato con supervisione intensiva;

Tubercolosi, compresi i bambini.

1.1.3. Ospedale.

1.1.4. Parte medica e sanitaria, compresa quella centrale.

1.1.5. Casa (ospedale) assistenza infermieristica.

1.1.6. Ospizio.

1.1.7. Colonia di lebbrosi.

1.2. Dispensari:

Educazione medica e fisica (Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 20 agosto 2001 n. 337 "Sulle misure per ulteriori sviluppi e miglioramento della medicina dello sport e della terapia fisica”);

Cardiologia;

Dermatovenerologico (Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 30 luglio 2001 n. 291 "Sulle misure per prevenire la diffusione di infezioni a trasmissione sessuale");

Mammologico;

Narcologico;

Oncologico;

Oftalmico;

Antitubercolare;

Neuropsichiatrico;

Endocrinologico.

1.3. Ambulatori.

1.3.1. Ambulatorio.

1.3.2. Cliniche tra cui:

Urbano, compresi i bambini;

Distretto centrale;

Dentale, compresi i bambini;

Consultivo e diagnostico, anche per bambini;

Psicoterapeutico;

Fisioterapia.

1.4. Centri, compresi quelli scientifici e pratici:

Terapia riabilitativa per guerrieri internazionalisti;

Medicina riparativa e riabilitazione;

Geriatrico (Ordine n. 297);

Diabete (Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 16 luglio 2001 n. 267 "Sullo sviluppo dell'assistenza diabetica per la popolazione della Federazione Russa");

Centro di riabilitazione narcologica (Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 18 marzo 1997 n. 76 "Sui centri di riabilitazione dalla droga");

Medico, compreso il distretto;

Patologia occupazionale;

Prevenzione e controllo dell'AIDS e delle malattie infettive;

diagnostica clinica;

Patologia del linguaggio e neuroriabilitazione (Appendice n. 3 all'Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 22 agosto 2005 n. 534 "Sulle misure per migliorare l'organizzazione dell'assistenza neuroriabilitativa per i pazienti con conseguenze di ictus e trauma cranico infortunio");

riabilitazione;

Medico e riabilitazione sociale;

Pratica medica generale (familiare) (Appendice n. 3 all'Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 20 novembre 2002 n. 350 "Sul miglioramento delle cure ambulatoriali per la popolazione della Federazione Russa");

Consultivo e diagnostico, anche per bambini;

Riabilitazione dell'udito;

Esercizio terapeutico e medicina dello sport;

Terapia manuale;

Nutrizione terapeutica e preventiva;

Tipi specializzati di cure mediche;

Diagnostica psicofisiologica.

1.5. Emergenze e strutture trasfusionali:

1.5.1. Stazione di ambulanza.

1.5.2. Stazione di trasfusione di sangue.

1.5.3. Centro sanguigno.

1.6. Istituti per la tutela della maternità e dell'infanzia.

1.6.1. centro perinatale(Appendice n. 1 all'Ordine del Ministero della Salute e dello Sviluppo Sociale della Federazione Russa del 9 dicembre 2004 n. 308 "Sull'organizzazione delle attività dei centri perinatali").

1.6.2. Neonatologia.

1.6.3. Consulta delle donne.

1.6.4. Centro per la pianificazione e la riproduzione familiare.

1.6.5. Centro per la salute riproduttiva degli adolescenti.

1.6.6. Orfanotrofio, anche specializzato (Appendice n. 1 all'Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 24 gennaio 2003 n. 2 "Sul miglioramento delle attività dell'orfanotrofio").

1.6.7. Cucina casearia.

1.7. Stabilimenti di sanatorio-resort.

1.7.1. Clinica balneologica.

1.7.2. Bagno di fango.

1.7.3. Clinica del resort.

1.7.4. Sanatorio, compresi i bambini, così come per i bambini con i genitori.

1.7.5. Sanatorio-dispensario.

1.7.6. Sanatorio campo sanitario attività tutto l'anno.

2. Strutture sanitarie di tipo speciale.

2.1. Centri:

Prevenzione medica;

Medicina dei disastri (federale, regionale, territoriale);

Riserve di mobilitazione medica "Riserva" (repubblicana, regionale, regionale, cittadina);

Licenze di attività mediche e farmaceutiche (repubblicane, territoriali, regionali);

Controllo qualità e certificazione dei farmaci;

Informazioni mediche e analitiche;

Informazioni e metodologiche per l'esame, la contabilizzazione e l'analisi della circolazione dei medicinali.

Statistiche mediche;

Patologico e anatomico;

Visita medica forense.

2.3. Laboratorio di controllo e analisi.

2.4. Commissione medica militare, compresa quella centrale.

2.5. laboratorio batteriologico per la diagnosi di tubercolosi.

3. Istituzioni sanitarie per la supervisione nel campo della tutela dei consumatori e del benessere umano.

3.1. Centri di igiene ed epidemiologia.

3.2. Centri di sorveglianza sanitaria ed epidemiologica statale.

3.3. Centro antipeste (stazione).

3.4. Centro di disinfezione (stazione).

3.5. Centro per l'educazione igienica della popolazione.

Le istituzioni terapeutiche e profilattiche, come ospedali, dispensari, ospedali per la maternità e altre istituzioni utilizzate a scopo di insegnamento da istituti di istruzione medica superiore (facoltà) o per scopi scientifici da organizzazioni medico-scientifiche, sono istituzioni cliniche.

Le istituzioni sanitarie elencate nella sottosezione 1.1 "Istituzioni ospedaliere" nell'Ordine del Ministero della salute e dello sviluppo sociale n. 627 possono includere un policlinico (ambulatorio).

Le stazioni feldsher-ostetriche sono suddivisioni strutturali delle istituzioni sanitarie.

I centri sanitari (medici, feldsher) sono suddivisioni strutturali di istituzioni o organizzazioni sanitarie. Sono progettati per fornire il primo soccorso a lavoratori, impiegati e studenti.

La composizione dell'ospedale regionale, regionale, repubblicano o dell'istituzione sanitaria per la medicina dei disastri può includere l'eliambulanza, agendo sui diritti del suo dipartimento.

Cliniche - istituzioni mediche e preventive (ospedali, ospedali per la maternità e altre istituzioni sanitarie), che fanno parte di un medico superiore istituzioni educative, organizzazioni medico-scientifiche o sono subordinate università mediche e le organizzazioni scientifiche sono le loro suddivisioni strutturali.

Secondo l'Ordine del Ministero della Salute e dello Sviluppo Sociale n. 627, le istituzioni mediche specializzate includono orfanotrofi per bambini:

"- con una lesione organica del centro sistema nervoso con un disturbo mentale;

- con danno organico al sistema nervoso centrale, compresa la paralisi cerebrale, senza disturbi mentali;

- con disfunzioni del sistema muscolo-scheletrico e altri difetti sviluppo fisico senza disturbo mentale;

- con disturbi dell'udito e del linguaggio (sordomuto, sordo, ipoudente);

- con disturbi del linguaggio (balbuzie, con alalia e altri disturbi del linguaggio);

- ipovedenti (ciechi, ipovedenti);

- con intossicazione da tubercolosi, forme piccole e attenuanti di tubercolosi;

- sanatorio.

Il Centro di Riabilitazione Sanitaria e Sociale comprende un reparto di residenza permanente per adolescenti e adulti con disabilità con gravi forme di paralisi cerebrale che non si spostano autonomamente e non si servono da soli.

Secondo l'Appendice 1 del Decreto del Ministero del Lavoro della Federazione Russa del 27 agosto 1997 n. 43 "Sull'armonizzazione delle categorie retributive e delle caratteristiche tariffarie e di qualificazione per le posizioni degli operatori sanitari della Federazione Russa" (di seguito denominato a come il Decreto del Ministero del Lavoro n. 43) in istituzioni mediche Vengono utilizzate le seguenti categorie tariffarie (qualificazione):

· Primario di un'istituzione sanitaria (direttore, capo, capo);

· Il medico capo (capo) dell'istituzione del servizio sanitario ed epidemiologico statale (il centro della supervisione sanitaria ed epidemiologica statale - il medico sanitario statale capo, la stazione di disinfezione, il centro anti-peste, l'informazione repubblicana russa e analitico Centro, stazione antipeste);

Direttore dell'assistenza infermieristica ospedaliera (domiciliare), hospice;

· Responsabile della cucina del caseificio;

· Casa infermiera(capo ostetrica, capo paramedico);

Capo del magazzino medico della riserva di mobilitazione.

2.1. Specialisti con istruzione medica superiore:

Medico-stagista;

Medico-stagista dell'istituzione del Servizio Sanitario ed Epidemiologico dello Stato;

· Medico specialista;

Medico-specialista dell'istituzione del Servizio Sanitario ed Epidemiologico dello Stato.

2.2. Specialisti con maggiore formazione professionale:

· Psicologo medico;

· Zoologo, entomologo;

· Biologo;

· Fisico esperto nel controllo di sorgenti di radiazioni ionizzanti e non ionizzanti;

· Istruttore-metodologo in esercizi di fisioterapia;

· Chimico-esperto dell'ente sanitario.

2.3. Specialisti con istruzione professionale secondaria, medicina secondaria e personale:

· Dentista;

· Tecnologo medico;

ostetrica;

· Paramedico;

· Assistente paramedico-laboratorio (tecnico medico di laboratorio);

· Infermiera;

· Medico ottico-optometrista;

· Odontotecnico;

· Assistente di laboratorio;

· Tecnico radiologo;

· Istruttore di fisioterapia;

Istruttore-disinfettore;

· Istruttore terapia occupazionale;

· Istruttore educazione all'igiene;

· Statistico medico;

· Cancelliere medico;

· Disinfettore medico;

· Farmacista junior;

· Venditore di ottica;

· Imballatore;

· Igienista dentale.

3. Personale medico junior:

Infermiera assistente infermieristica;

Sorella-padrona;

· Infermiera (rondella).

4. Altro personale delle officine mediche e del lavoro presso le istituzioni sanitarie:

· Istruttore di formazione industriale dei lavoratori delle professioni di massa 4 - 8.

Tutte le istituzioni mediche statali e municipali subordinate al Ministero della Salute della Federazione Russa sono tenute a utilizzare le categorie tariffarie (qualificazione) indicate, poiché si riferiscono alla sfera finanziaria del finanziamento, per la quale è previsto il pagamento secondo l'Unified scala tariffaria. Per quanto riguarda le organizzazioni mediche private e le persone impegnate nella pratica medica privata, sviluppano autonomamente un documento che regola i salari.

Affinché la categoria venga assegnata non arbitrariamente, ma secondo determinati criteri, esistono caratteristiche tariffarie e di qualificazione. Le caratteristiche denominate per i dipendenti delle istituzioni mediche sono stabilite nell'allegato n. 2 del decreto del Ministero del lavoro n. 43. Tutti i titoli di lavoro sono indicati in conformità con OKPDTR.

Le caratteristiche tariffarie e di qualificazione contribuiscono a corretta selezione e il collocamento del personale, il miglioramento delle loro qualifiche, la divisione del lavoro tra dirigenti e specialisti, nonché garantire l'unità nella determinazione delle responsabilità lavorative di queste categorie di lavoratori e dei requisiti di qualificazione per le categorie salariali loro imposte.

Le caratteristiche tariffarie e di qualificazione delle posizioni dei vicedirettori delle istituzioni sanitarie e delle loro divisioni strutturali non sono state sviluppate, poiché esse doveri ufficiali, i requisiti di conoscenza e qualificazione sono stabiliti sulla base delle caratteristiche delle rispettive posizioni dirigenziali.

Sulla base delle caratteristiche tariffarie e delle qualifiche di un medico specialista, un istituto medico sviluppa descrizioni delle mansioni per medici di tutte le specialità e titoli, tenendo conto delle specificità del loro lavoro.

La sezione “Responsabilità lavorative” dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43 contiene le principali funzioni che possono essere affidate in tutto o in parte al dipendente che ricopre tale posizione. Questa sezione è la base per lo sviluppo delle descrizioni delle mansioni che fissano i doveri, i diritti e le responsabilità specifici del dipendente.

La commissione di certificazione determina la conformità delle mansioni effettivamente svolte e delle qualifiche dei dipendenti ai requisiti imposti dalle caratteristiche tariffarie e di qualificazione.

La certificazione degli operatori sanitari viene effettuata in conformità con le disposizioni sulla procedura di certificazione per medici, farmacisti, personale paramedico e farmaceutico, che sono approvate con ordinanza del Ministero della Salute della Federazione Russa.

In conformità con gli indicatori approvati dal Ministero della Salute della Federazione Russa, le istituzioni mediche sono classificate dalle autorità sanitarie come diversi gruppi libro paga per i dirigenti. Nell'Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 15 ottobre 1999 n. 377 "Sull'approvazione del regolamento sulla remunerazione degli operatori sanitari" (di seguito - l'Ordine del Ministero della Salute n. 377), i gruppi per la remunerazione dei capi delle istituzioni mediche si differenzia per la presenza di posti letto:

1 gruppo di remunerazione dei dirigenti - la presenza di posti letto stimati di 1200 o più;

2 gruppo di remunerazione dei dirigenti - la disponibilità di posti letto stimati da 810 a 1200;

3 gruppo di remunerazione dei dirigenti - la disponibilità di posti letto stimati da 510 a 800;

4 gruppo di remunerazione dei dirigenti - la disponibilità di posti letto stimati da 260 a 500;

5 gruppo di remunerazione dei dirigenti - la presenza di posti letto stimati oltre 50 a 250.

L'istituzione del titolo ufficiale "senior" è possibile a condizione che il dipendente, oltre a svolgere le sue dirette funzioni ufficiali, gestisca anche gli esecutori a lui subordinati.

Gli operatori sanitari che ricoprono incarichi apicali: paramedici, ostetriche, infermieri, odontotecnici, medici delle stazioni (dipartimenti) di pronto soccorso e soccorso alpino, pediatri cittadini (distretti) pagano una categoria superiore rispetto a quella stabilita secondo le relative posizioni dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43.

Gli operatori sanitari che gestiscono reparti, reparti, uffici, laboratori, squadre e altre unità strutturali delle istituzioni sanitarie pagano più in alto rispetto alla categoria, che è stabilita per la corrispondente posizione con una formazione medica superiore, di una categoria - se ci sono fino a 6 reparti medici e farmacisti nelle posizioni dell'unità, in due categorie - se ci sono 7 o più delle posizioni di cui sopra nell'unità.

Nel caso in cui i medici interrompano il lavoro nella loro specialità per più di 5 anni o cambino il loro profilo di specialità e si trasferiscano in un'altra posizione che richiede una formazione e qualifiche speciali, per il periodo di specializzazione nel modo prescritto al fine di ottenere il necessario conoscenze, abilità e abilità speciali, necessarie per il lavoro indipendente in una nuova posizione, e il rilascio di un certificato di ottenimento della qualifica appropriata, sono nominati alla posizione di medico tirocinante.

Persone legate al personale medico junior che non hanno una formazione speciale o esperienza lavorativa stabilita dai requisiti di qualificazione, ma ne hanno sufficienti esperienza pratica e svolgere qualitativamente e integralmente i compiti loro assegnati, su raccomandazione della commissione di attestazione, in via eccezionale, possono essere nominati ai relativi incarichi allo stesso modo delle persone che hanno addestramento speciale ed esperienza lavorativa. A tali soggetti può essere assegnata una categoria di remunerazione adeguata.

Responsabili delle istituzioni mediche:

1) per il capo medico (direttore, capo, capo) di un istituto sanitario ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43

La presenza di superiore educazione medica e almeno 5 anni di esperienza lavorativa in strutture sanitarie:

13 categoria - in un istituto di cura che non rientra nei gruppi per la remunerazione dei dirigenti;

14 categoria - in un istituto sanitario, che è assegnato al gruppo V in termini di remunerazione dei dirigenti;

15a categoria - in un istituto sanitario, che è assegnato al gruppo IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

16 categoria - in un istituto sanitario, che è assegnato al gruppo III in termini di remunerazione dei dirigenti;

17 categoria - in un istituto sanitario, che è assegnato al gruppo II in termini di remunerazione dei dirigenti;

18 categoria - in un istituto sanitario, che è assegnato al gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti.

2) per il capo medico (capo) di un'istituzione del servizio sanitario ed epidemiologico statale (il centro della supervisione sanitaria ed epidemiologica statale - il capo sanitario statale, una stazione di disinfezione, un centro anti-peste, l'informazione repubblicana russa e analitico Centro, stazione antipeste), ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, i seguenti requisiti di qualificazione per i gradi retributivi:

La presenza di un'istruzione medica superiore, esperienza lavorativa nella specialità per almeno 5 anni:

15a categoria - nell'istituzione del Servizio sanitario ed epidemiologico statale, che è assegnato al IV gruppo per la remunerazione dei dirigenti;

16 categoria - nell'istituzione del Servizio sanitario ed epidemiologico statale, che è assegnato al III gruppo per la remunerazione dei dirigenti;

17 categoria - nell'istituzione del Servizio sanitario ed epidemiologico statale, che è assegnato al II gruppo per la remunerazione dei dirigenti;

18 categoria - nell'istituzione del Servizio sanitario ed epidemiologico statale, che è assegnato al gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti.

3) per il direttore dell'assistenza infermieristica ospedaliera (domiciliare), hospice

12 - 13 categorie - istruzione medica superiore ed esperienza lavorativa in istituzioni sanitarie per almeno 5 anni, istruzione medica secondaria ed esperienza lavorativa in istituzioni sanitarie per almeno 10 anni.

4) per il capo della cucina del caseificio ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

formazione medica secondaria e almeno 3 anni di esperienza lavorativa in istituzioni sanitarie nel profilo:

7a categoria - nella cucina casearia, che è assegnata al gruppo V in termini di remunerazione dei dirigenti;

8a categoria - nella cucina del caseificio, che è assegnata al gruppo IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

9a categoria - nella cucina del caseificio, che è assegnata al gruppo III in termini di remunerazione dei dirigenti;

10 categoria - nella cucina casearia, che è assegnata al gruppo II in termini di remunerazione dei dirigenti;

Categoria 11 - nella cucina del caseificio, che è assegnata al gruppo I in termini di salari per i dirigenti.

5) per il capo infermiere (capo ostetrica, capo paramedico)

· La presenza di un'istruzione medica superiore nella specialità "infermieristica" senza presentare requisiti di esperienza lavorativa.

Istruzione medica secondaria di livello avanzato o livello di base e almeno 5 anni di esperienza lavorativa nel profilo:

9a - 10a categoria - in un istituto sanitario, che è assegnato al gruppo V in termini di remunerazione dei dirigenti;

11 - 12 categorie - in un'istituzione sanitaria, che è assegnata al gruppo IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

12 - 13 categorie - in un istituto sanitario, che è assegnato al gruppo III in termini di remunerazione dei dirigenti;

13 - 14 categorie - in un'istituzione sanitaria, che è assegnata al gruppo II in termini di remunerazione dei dirigenti;

14 - 15 categorie - in un istituto sanitario, che è assegnato al gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti.

6) per il capo del magazzino medico della riserva di mobilitazione ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

Istruzione professionale superiore e almeno 3 anni di esperienza lavorativa nel profilo:

Categoria 11 - nello svolgimento delle funzioni ufficiali del capo del magazzino medico della riserva di mobilitazione, che ha una superficie inferiore a mille metri quadrati;

Categoria 12 - quando svolge funzioni ufficiali di capo di un magazzino medico di una riserva di mobilitazione, che ha un'area da 1 a 3 mila metri quadrati, o quando svolge funzioni ufficiali di capo di un magazzino medico di una mobilitazione riserva, avente una superficie inferiore a mille metri quadrati, su cui sono collocati stupefacenti;

Categoria 13 - quando svolge le funzioni ufficiali del capo del magazzino medico della riserva di mobilitazione, che ha un'area di magazzino da 3 a 5mila metri quadrati, o quando svolge le funzioni ufficiali del capo del magazzino medico di la riserva di mobilitazione, avente una superficie da 1 a 3 mila metri quadrati, su cui si trovano le scorte di stupefacenti;

14a categoria - nello svolgimento delle funzioni ufficiali del capo del magazzino medico della riserva di mobilitazione, che ha un'area di magazzino di oltre 5 mila metri quadrati. m, o nello svolgimento delle funzioni ufficiali del capo del magazzino medico della riserva di mobilitazione, con un'area da 3 a 5 mila metri quadrati, su cui si trovano le scorte di stupefacenti;

15a categoria - nello svolgimento delle funzioni ufficiali del capo del magazzino medico della riserva di mobilitazione, che dispone di un'area di magazzino di oltre 5mila metri quadrati, che contiene scorte di stupefacenti.

Specialisti con istruzione medica superiore:

7) per un medico interno, un medico interno di un'istituzione del Servizio sanitario ed epidemiologico dello Stato ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza di un'istruzione medica superiore senza presentare requisiti per l'esperienza lavorativa.

9 ° grado.

8) per un medico specialista ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

11 categoria - un medico specialista che non ha una categoria di qualificazione;

12 categoria - un medico specialista che ha la categoria di qualificazione II;

un chirurgo di tutte le denominazioni che opera su pazienti in un ospedale che non ha una categoria di qualificazione;

un medico di una squadra di ambulanze o di un'unità medica mobile permanente (installazione) che non ha una categoria di qualificazione;

medico di medicina generale (famiglia) che non ha una categoria di qualificazione;

un neonatologo che non ha una categoria di qualificazione;

medico - perito psichiatrico forense e dottore - perito medico giudiziario che non hanno una categoria di qualificazione;

13 categoria - un medico specialista che ha la categoria di qualifica I;

un chirurgo di ogni ordine e grado, che opera sui pazienti in un ospedale e ha una qualifica di II categoria;

un medico di una squadra di ambulanze o di un'unità medica mobile permanente (installazione), che ha una categoria di qualificazione II;

medico di medicina generale (di famiglia), in possesso della qualifica di II categoria;

neonatologo con qualifica di II categoria;

un medico - perito psichiatrico forense e un medico - perito medico legale, che hanno la qualifica di II categoria;

14 categoria - un medico specialista che ha la categoria di qualificazione più alta;

un chirurgo di ogni genere, che opera sui pazienti in un ospedale e ha una categoria di qualificazione;

un medico di una squadra di ambulanze o di un'unità medica mobile permanente (installazione), che ha la categoria di qualifica I;

medico di medicina generale (di famiglia), in possesso della qualifica di I categoria;

neonatologo, che ha la qualifica di I categoria;

un medico - perito psichiatrico forense e un medico - perito medico legale, in possesso della qualifica di I categoria;

15a categoria - un chirurgo di tutti i tipi, che opera su pazienti in un ospedale e ha la categoria di qualificazione più alta;

un medico di una squadra di ambulanze o di un'unità medica mobile permanente (installazione), che ha la categoria di qualificazione più alta;

medico di medicina generale (famiglia), che ha la categoria di qualifica più alta;

un neonatologo che ha la categoria di qualificazione più alta;

un medico - perito psichiatrico forense e un medico - perito medico legale, che hanno la più alta categoria di qualificazione.

9) per un medico specialista dell'istituzione del servizio sanitario ed epidemiologico statale ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza di un'istruzione medica superiore e un documento sul conferimento del titolo di medico specialista:

10a categoria - un medico specialista (tirocinante) che ha una pausa dal lavoro;

11 categoria - un medico specialista che non ha una categoria di abilitazione, negli enti del Servizio sanitario ed epidemiologico dello Stato, assegnato ai gruppi II - IV per la remunerazione dei dirigenti;

12 categoria - un medico specialista in possesso della II categoria di qualificazione, negli enti del Servizio Sanitario ed Epidemiologico dello Stato, classificati nelle fasce II - IV per la remunerazione dei dirigenti;

un medico specialista che non ha una categoria di qualificazione in un ente classificato come gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

13 categoria - un medico specialista in possesso della I categoria di qualifica, negli enti del Servizio Sanitario ed Epidemiologico dello Stato, classificati nelle fasce II - IV per la remunerazione dei dirigenti;

un medico specialista in possesso di una qualifica di categoria II in un ente classificato nel gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

14 categoria - un medico-specialista che ha la più alta categoria di qualificazione, nelle istituzioni del Servizio sanitario ed epidemiologico statale, assegnato ai gruppi II - IV per la remunerazione dei dirigenti;

un medico-specialista che abbia la qualifica di I categoria in un ente assegnato al gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

Categoria 15 - un medico specialista che ha la categoria di qualificazione più alta in un'istituzione del Servizio sanitario ed epidemiologico statale, classificata come gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti.

Specialisti con istruzione professionale superiore:

10) per psicologo medico ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

Istruzione superiore in psicologia e istruzione aggiuntiva in psicologia medica:

11 categoria - uno psicologo medico che non ha una categoria di qualificazione;

12 categoria - psicologo medico, che ha la categoria di qualificazione II;

13 categoria - uno psicologo medico che ha la categoria di qualificazione I;

Categoria 14 - uno psicologo medico che ha la categoria di qualificazione più alta.

11) per zoologo, entomologo ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza di un'istruzione biologica superiore:

10a categoria - un biologo (zoologo, entomologo), che non ha una categoria di qualifica, nelle istituzioni sanitarie assegnate ai gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

11 categoria - un biologo (zoologo, entomologo), che possiede la II categoria di qualifica, nelle istituzioni sanitarie assegnate ai gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

un biologo (zoologo, entomologo), che non ha una categoria di qualificazione, in un'istituzione sanitaria assegnata al gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

12 categoria - un biologo (zoologo, entomologo), che possiede la qualifica di I categoria, in istituzioni sanitarie classificate come gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

un biologo (zoologo, entomologo), in possesso di una qualifica di categoria II, in un'istituzione sanitaria assegnata al gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

13 categoria - un biologo (zoologo, entomologo), che ha la categoria di qualificazione più alta, nelle istituzioni sanitarie classificate come gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

un biologo (zoologo, entomologo), che ha la qualifica di I categoria, in un'istituzione sanitaria, riferita al I gruppo in termini di remunerazione dei dirigenti;

14a categoria - un biologo (zoologo, entomologo), che ha la categoria di qualificazione più alta, in un istituto sanitario classificato come gruppo I in termini di salario per dirigenti.

12) per biologo ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza di un'istruzione professionale superiore nella specialità "Biologi":

10a categoria - un biologo che non ha una categoria di qualificazione in istituzioni sanitarie ed epidemiologiche classificate come gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

11 categoria - un biologo, che ha la qualifica di II categoria, in istituzioni sanitarie ed epidemiologiche, classificate come gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

un biologo che non ha una categoria di qualificazione in istituzioni mediche e sanitarie ed epidemiologiche classificate come Gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

12 categoria - un biologo, che ha la qualifica di I categoria, in istituzioni sanitarie ed epidemiologiche, assegnato ai gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

biologo, in possesso della qualifica di II categoria, in istituti medici e istituti sanitari ed epidemiologici, riferiti al I gruppo per la remunerazione dei dirigenti;

13a categoria - un biologo con la più alta categoria di qualificazione, in istituzioni sanitarie ed epidemiologiche classificate come gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

biologo, in possesso della I categoria di qualifica, in Istituti medici e di prevenzione e Istituti sanitari ed epidemiologici, riferiti al I gruppo per la remunerazione dei dirigenti;

14 categoria - un biologo che ha la più alta categoria di qualificazione nelle istituzioni mediche e preventive e nelle istituzioni sanitarie ed epidemiologiche classificate come Gruppo I in termini di salari per i dirigenti.

13) per Fisico Esperto per il controllo delle sorgenti di radiazioni ionizzanti e non ionizzanti ai sensi del citato Decreto, sono stabiliti per categorie di pagamento i seguenti requisiti di qualificazione:

Educazione fisica e tecnica superiore:

10 categoria - un fisico esperto che non ha una categoria di qualificazione in istituzioni sanitarie classificate come gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

11 categoria - un fisico esperto, che ha la qualifica di II categoria, nelle istituzioni sanitarie assegnate ai gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

un fisico esperto che non ha una categoria di qualificazione in un'istituzione sanitaria classificata come gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

12 categoria - un fisico esperto, che possiede la qualifica di I categoria, nelle istituzioni sanitarie assegnate ai gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

un fisico esperto, in possesso di un titolo di categoria II, in una struttura sanitaria classificata nel gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

13 categoria - fisico esperto, che ha la categoria di qualificazione più alta, nelle istituzioni sanitarie classificate nei gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

un fisico esperto, in possesso della qualifica di I categoria, in un istituto sanitario, riferito al I gruppo in termini di remunerazione dei dirigenti;

14a categoria - un fisico esperto che ha la categoria di qualifica più alta in un istituto sanitario classificato come gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti.

14) per un istruttore-metodologo in fisioterapia ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza di un'educazione fisica superiore con formazione aggiuntiva in esercizi di fisioterapia e massaggi:

9a categoria - è richiesta almeno 3 anni di esperienza lavorativa nel profilo;

Categoria 10 - è richiesta esperienza lavorativa come istruttore-metodologo in esercizi di fisioterapia per almeno 3 anni o esperienza lavorativa nel profilo per almeno 5 anni;

Categoria 11 - è richiesta esperienza lavorativa come istruttore-metodologo in terapia fisica per almeno 5 anni;

Categoria 12 - è richiesta esperienza lavorativa come istruttore-metodologo in terapia fisica per almeno 7 anni;

Categoria 13 - è richiesta esperienza lavorativa come istruttore-metodologo in terapia fisica per almeno 10 anni.

15) per un esperto chimico di una struttura sanitaria ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

Disponibilità di istruzione professionale superiore (nel campo di studio "Chimica", "Tecnologia chimica e biotecnologia") e formazione aggiuntiva sulla ricerca di laboratorio sanitaria e igienica:

Categoria 8 - esperienza lavorativa nella specialità per almeno 3 anni;

Categoria 9 - esperienza lavorativa nella specialità per almeno 5 anni;

10 categoria - esperienza lavorativa nella posizione di un chimico-esperto di un'istituzione sanitaria che non ha una categoria di qualifica, almeno 3 anni;

11 categoria - un chimico-esperto di un'istituzione sanitaria, che ha la categoria di qualificazione II, nelle istituzioni sanitarie che sono assegnate ai gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti;

12 categoria - un chimico-esperto di un'istituzione sanitaria che ha una qualifica di categoria I, in istituzioni sanitarie assegnate ai gruppi II - IV in termini di retribuzione, o ha una qualifica di II categoria in istituzioni sanitarie assegnate al gruppo I in termini di retribuzione di dirigenti;

13 categoria - un chimico-esperto di un'istituzione sanitaria che ha la categoria di qualificazione più alta nelle istituzioni sanitarie assegnate ai gruppi II - IV in termini di remunerazione dei dirigenti, o ha una categoria di qualificazione I nelle istituzioni sanitarie assegnate al gruppo I in termini di remunerazione dei dirigenti;

Categoria 14 - un chimico esperto di un'istituzione sanitaria, che ha la categoria di qualificazione più alta, nelle istituzioni sanitarie che sono assegnate al gruppo I in termini di salari per i dirigenti.

Personale infermieristico:

16) per un dentista ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza di un'istruzione medica secondaria nella specialità "Odontoiatria":

9a categoria - un dentista che non ha una categoria di qualificazione;

10 categoria - un dentista che ha una categoria di qualificazione II;

11 categoria - un dentista che ha la categoria di qualificazione I;

Categoria 12: un dentista che ha la categoria di qualificazione più alta.

A nostro avviso, classificare un dentista come una media personale medico un po 'obsoleto e falso quando la posizione richiede una laurea in medicina.

17) per tecnologo medico ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria nella specialità "Diagnostica di laboratorio":

9a categoria - un tecnologo medico che non ha una categoria di qualificazione;

10a categoria - tecnologo medico, che ha la seconda categoria di qualifica;

11 categoria - tecnologo medico, che ha la prima categoria di qualificazione;

12 categoria: un tecnico medico che ha la categoria di qualificazione più alta.

18) per ostetrica ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria nella specialità "Ostetricia":

8a categoria - un'ostetrica che non ha una categoria di qualificazione;

9a categoria - ostetrica, che ha la II categoria di qualificazione;

10 categoria - ostetrica, che ha la I categoria di qualificazione;

Categoria 11: un'ostetrica che ha la categoria di qualificazione più alta.

19) per paramedico ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria nella specialità "Medicina generale":

8a categoria - un paramedico che non ha una categoria di qualificazione;

9a categoria - paramedico, che ha la II categoria di qualificazione;

10 categoria - paramedico, che ha la I categoria di qualificazione;

11 categoria - paramedico, che ha la categoria di qualificazione più alta.

20) per un assistente di laboratorio, tecnico di laboratorio medico ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

8a categoria - assistente paramedico di laboratorio (tecnico di laboratorio medico), che non ha una categoria di qualificazione;

9a categoria - assistente medico-assistente di laboratorio (tecnico di laboratorio medico), che ha la categoria di qualificazione II;

10 categoria - paramedico-assistente di laboratorio (tecnico di laboratorio medico), che ha la categoria di qualificazione I;

11 categoria - assistente di laboratorio medico (tecnico di laboratorio medico), che ha la categoria di qualificazione più alta.

La presenza dell'istruzione medica secondaria.

22) per un infermiere ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria nella specialità "Infermieristica":

6 - 7 categorie - un'infermiera che non ha una categoria di qualificazione;

7 - 8 categorie - un'infermiera che ha la categoria di qualificazione II;

8 - 9 categorie - un infermiere che ha la categoria di qualificazione I;

9 - 10 categorie - un'infermiera che ha la categoria di qualificazione più alta;

un infermiere che abbia la II categoria di qualifica: sala operatoria, anestesista, reparto, procedurale, medicazione, massaggiatore, medico generico;

10 categoria - un'infermiera che ha la categoria di qualificazione I: sala operatoria, anestesista, reparto, procedurale, medicazione, massaggio, medico generico;

11 categoria - un'infermiera che ha la categoria di qualificazione più alta: sala operatoria, anestesista, reparto, procedurale, medicazione, massaggio, medico generico.

23) per medico ottico-optometrista ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria nella specialità "Ottica medica" (livello avanzato):

6 - 7 categorie - medico ottico-optometrista, che non ha una categoria di qualificazione;

7 - 8 categorie - medico ottico-optometrista, che ha la seconda categoria di qualificazione;

8 - 9 categorie - medico ottico-optometrista, che ha la prima categoria di qualificazione;

9 - 10 categorie - ottico-optometrista medico, che ha la categoria di qualificazione più alta.

24) per odontotecnico ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria nella specialità "Odontoiatria ortopedica":

6 - 7 categorie - un odontotecnico che ha una 3a categoria di qualificazione;

7 - 8 categorie - un odontotecnico che ha una 2a categoria di qualificazione;

8 - 9 categorie - un odontotecnico che ha 1 categoria di qualificazione;

9 - 10 categorie - un odontotecnico che ha la categoria di qualificazione più alta.

25) per assistente di laboratorio ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria nella specialità "Laboratorio":

6 - 7 cifre - un assistente di laboratorio che non ha una categoria di qualificazione;

7 - 8 categorie - un assistente di laboratorio che ha la 2a categoria di qualifica;

8 - 9 categorie - un assistente di laboratorio che ha 1 categoria di qualifica;

9 - 10 cifre - un assistente di laboratorio che ha la categoria di qualificazione più alta.

26) per tecnico radiologo ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

6 - 7 cifre - un assistente di laboratorio a raggi X che non ha una categoria di qualificazione;

7 - 8 categorie - Tecnico di laboratorio radiologico, che possiede la 2a categoria di qualificazione;

8 - 9 categorie - Tecnico di laboratorio radiologico, che ha 1 categoria di qualificazione;

9 - 10 cifre - Tecnico di laboratorio a raggi X, che ha la categoria di qualificazione più alta.

27) per un istruttore di fisioterapia ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza di educazione fisica secondaria o medica secondaria:

6 - 7 categorie - un istruttore di fisioterapia, che non ha una categoria di qualificazione;

7 - 8 cifre - un istruttore di fisioterapia, che ha una 2a categoria di qualifica;

8 - 9 categorie - un istruttore di fisioterapia, che ha 1 categoria di qualificazione;

9a - 10a categoria - un istruttore di terapia fisica, che ha la categoria di qualificazione più alta.

28) per istruttore-disinfettore ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria e della formazione aggiuntiva nei corsi di disistruttori:

6 - 7 categorie - istruttore-disinfettore che non ha una categoria di qualificazione;

7 - 8 categorie - istruttore-disinfettore, che ha la 2a categoria di qualificazione;

8 - 9 categorie - istruttore-disinfettore, che ha 1 categoria di qualificazione;

9 - 10 gradi - istruttore-disinfettore, che ha la categoria di qualificazione più alta.

29) per istruttore di terapia occupazionale ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

5a categoria - la presenza di un'istruzione medica secondaria senza presentare requisiti di esperienza lavorativa o istruzione professionale secondaria nel profilo del lavoro svolto in assenza di esperienza lavorativa;

6 categoria - la presenza di istruzione medica secondaria ed esperienza lavorativa nel profilo di almeno 2 anni

la presenza di istruzione professionale secondaria nel profilo del lavoro svolto ed esperienza lavorativa nel profilo di almeno 2 anni.

30) per istruttore di educazione all'igiene ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria e della formazione speciale nella specialità "Educazione igienica":

6 - 7 categoria - un istruttore di educazione igienica, che non ha una categoria di qualificazione;

7 - 8 categoria - istruttore di educazione all'igiene, che ha la 2a categoria di qualifica;

8 - 9 categoria - istruttore di educazione all'igiene, che ha 1 categoria di qualifica;

Categoria 9 - 10 - un istruttore di educazione igienica, che ha la categoria di qualificazione più alta.

31) per le statistiche mediche ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

Disponibilità di istruzione medica secondaria:

5 - 6 cifre - statistico medico, che non ha una categoria di qualificazione;

6 - 7 categorie - statistico medico, che ha la 2a categoria di qualificazione;

7 - 8 categorie - statistico medico, che ha 1 categoria di qualificazione;

8 - 9 cifre: uno statistico medico che ha la categoria di qualificazione più alta.

32) per l'ufficiale medico ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

4a categoria - in presenza di un'istruzione generale secondaria (completa), nonché il passaggio di una formazione individuale per almeno 3 mesi senza presentare requisiti per l'esperienza lavorativa;

33) per disinfettante medico ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

4 categoria - media (completa) educazione generale e formazione individuale per almeno 3 mesi non ci sono requisiti per l'esperienza lavorativa;

5a categoria - in presenza di istruzione medica secondaria senza presentare requisiti di esperienza lavorativa o istruzione generale secondaria (completa) ed esperienza lavorativa nel profilo di almeno 2 anni.

34) per igienista dentale ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

La presenza dell'istruzione medica secondaria nella specialità "Odontoiatria preventiva":

6 - 7 categorie - un igienista dentale che non ha una categoria di qualificazione;

7 - 8 categorie - igienista dentale, che ha la 2a categoria di qualifica;

8 - 9 categorie - igienista dentale, che ha 1 categoria di qualificazione;

9 - 10 categorie - igienista dentale, che ha la categoria di qualificazione più alta.

Personale medico junior:

35) per assistente infermieristico ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

3a categoria - la presenza di istruzione generale secondaria (completa) e formazione aggiuntiva nei corsi di infermieri junior nella cura dei pazienti in assenza di requisiti per l'esperienza lavorativa;

4a categoria - istruzione generale secondaria (completa), formazione aggiuntiva in corsi infermieristici per assistenti infermieristici con almeno 2 anni di esperienza lavorativa nel profilo.

36) per la sorella casalinga ai sensi dell'Allegato n. 2 al Decreto del Ministero del Lavoro n. 43, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

3a categoria - la presenza di istruzione generale secondaria (completa) e formazione aggiuntiva in programma speciale in assenza di requisiti per l'esperienza lavorativa;

4a categoria - istruzione generale secondaria (completa), formazione aggiuntiva secondo un programma speciale con almeno 2 anni di esperienza lavorativa nel profilo.

37) per un'infermiera (rondella) ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

2 categoria - la presenza dell'istruzione generale primaria e della formazione individuale per almeno 3 mesi in assenza di requisiti per l'esperienza lavorativa;

3a categoria - istruzione generale primaria, formazione individuale per almeno 3 mesi con almeno 2 anni di esperienza lavorativa nel profilo.

Altro personale dei laboratori medici e del lavoro presso le istituzioni sanitarie:

38) per un istruttore di formazione industriale per operai massa ai sensi del predetto Decreto, sono stabiliti i seguenti requisiti di qualificazione per categorie retributive:

4 - 5 categorie - istruzione professionale secondaria in assenza di requisiti per l'esperienza lavorativa o istruzione generale secondaria (completa), formazione speciale con almeno 3 anni di esperienza lavorativa nel profilo;

6 - 8 categorie - la presenza di istruzione professionale secondaria ed esperienza lavorativa nel profilo di almeno 3 anni o istruzione generale secondaria (completa), formazione speciale in presenza di esperienza lavorativa nel profilo di almeno 5 anni.

Secondo l'ordinanza del Ministero della salute n. 377, per questa categoria di lavoratori sono stabilite le categorie salariali della scala tariffaria unificata, tenendo conto della categoria di qualificazione, entro 5 anni dalla data di emissione dell'ordine dell'autorità sanitaria (istituzione) al momento del conferimento della categoria di qualificazione.

Tre mesi prima della scadenza della categoria di qualificazione, il dipendente ha il diritto di presentare domanda scritta alla commissione di certificazione per la ricertificazione secondo le modalità previste dall'Ordine del Ministero della Salute della Federazione Russa del 9 agosto 2001 n. 314 " Sulla procedura per l'ottenimento delle categorie di qualificazione" (di seguito - Regolamento n. 314).

La commissione di attestazione è tenuta a esaminarli entro tre mesi dalla data di ricevimento dei materiali di attestazione per l'assegnazione di una categoria di qualifica.

Se c'è una buona ragione, su proposta del capo dell'istituto, il termine per la ricertificazione di uno specialista può essere posticipato di tre mesi. Durante questo periodo, al dipendente viene corrisposto uno stipendio in base alla categoria di qualificazione.

Se uno specialista rifiuta la successiva ricertificazione, la categoria di qualificazione precedentemente assegnata decade dal momento in cui scade il quinquennio per la sua assegnazione.

In conformità al regolamento n. 314, quando si ottiene una categoria di qualificazione, vengono valutate le qualifiche professionali, la competenza del dipendente, nonché la sua capacità di svolgere compiti ufficiali in conformità con la posizione ricoperta.

Uno specialista ha il diritto di ottenere una categoria di qualificazione in specialità che corrispondono sia alla posizione principale che a quella combinata.

Gli specialisti che hanno espresso il desiderio di ottenere una categoria di qualifica devono presentare alla commissione di certificazione i seguenti documenti: una domanda, un foglio di certificazione compilato e un rapporto di lavoro degli ultimi tre anni - per specialisti con istruzione professionale superiore e per L'anno scorso- per i dipendenti con istruzione professionale secondaria, approvato dal capo dell'organizzazione in cui lavora lo specialista.

Il foglio di attestazione è compilato nel modulo previsto nell'allegato n. 1 al regolamento n. 314.

FOGLIO DI CERTIFICAZIONE

1. Cognome, nome, patronimico __________________________________________

2. Anno di nascita ________________ 3. Sesso __________________________

5. Lavoro dopo la laurea (secondo i registri libro di lavoro e riferimenti

sui partenariati):

(posizione, nome dell'istituzione,

posizione)

da A _________ _____________________________________________

6. Esperienza lavorativa in strutture sanitarie ___ anni.

7. Specialità _________________________________________________

(secondo il profilo di certificazione)

8. Esperienza lavorativa in questa specialità _________ anni.

9. Altre specialità _______ Esperienza lavorativa - _______ anni.

11. Categorie di qualificazione per altre specialità

_________________________________________________________________

(indicare esistente, anno di incarico)

12. Titolo di studio _________________________________________________

(anno di incarico, numero di diploma)

13. Titolo accademico __________________________________________________

(anno di incarico, numero di diploma)

14. Lavori scientifici (a stampa) _______________________________________

15. Invenzioni, proposte di razionalizzazione, brevetti _________ ____

(numeri di registrazione dei certificati, data di emissione)

16. Conoscenza di una lingua straniera ______________________________________________

17. Titoli onorari ______________________________________________

18. Indirizzo commerciale, numero di telefono _____________________________________

19. Indirizzo di domicilio, telefono ______________________________________

20. Caratteristiche per uno specialista:

__________________________________________________________________

(La prestazione di uno specialista, qualità aziendali e professionali (responsabilità, precisione, volume e livello di abilità, abilità pratiche, ecc.): errori medici che hanno portato a conseguenze indesiderabili, conoscenza e uso dei principi deontologici, aumento della competenza professionale, utilizzo di moderne risultati medici nella pratica e così via. Sezioni della specialità, metodi, tecniche in cui lo specialista è fluente, metodi unici, tecniche, tecnologie padroneggiate dallo specialista, ecc.).

Responsabile dell'organizzazione _____________ __________________________

Luogo di stampa Data

21. Conclusione di uno specialista indipendente della commissione di attestazione su

relazione sull'attività del medico:

__________________________________________________________________

____________________________________ ____________________________

(firma di uno specialista indipendente) (cognome, nome, patronimico)

Domanda di conferma della categoria di qualificazione esistente o per ottenerne altre alto specialista ha facoltà di presentarsi alla commissione di attestazione tre mesi prima della scadenza della categoria di qualificazione.

Conformemente al paragrafo 2.3. 314, lo specialista ha diritto di:

“- ottenere una categoria di qualificazione nella commissione di attestazione istituita ai sensi del presente regolamento;

- prendere conoscenza dei documenti presentati alla commissione di attestazione;

- ottenere una spiegazione scritta dal dirigente, se il dirigente si rifiuta di firmare il rapporto di lavoro;

- seguire una formazione avanzata nella specialità;

- presentare domanda alla Commissione centrale di attestazione o all'organismo in base al quale è stata creata la Commissione di attestazione, in caso di disaccordo con la decisione della Commissione di attestazione.

Per esercitare i diritti degli specialisti per ottenere una categoria di qualifica, possono essere create le seguenti commissioni di attestazione:

· Commissione Centrale di Attestazione - Ministero della Salute della Federazione Russa;

Commissioni di attestazione - da parte delle autorità sanitarie delle entità costituenti della Federazione Russa, della Direzione federale dei problemi biomedici e estremi presso il Ministero della Salute della Federazione Russa, dei centri di sorveglianza sanitaria ed epidemiologica statale nelle entità costituenti della Federazione Russa;

· commissioni di attestazione nelle istituzioni sanitarie, istituzioni mediche educative e scientifiche - dal Ministero della Salute della Federazione Russa, altri ministeri e dipartimenti secondo la loro subordinazione.

La struttura e la composizione della commissione di attestazione è determinata e approvata dall'organo sotto il quale è stata creata.

Nelle sue attività, il comitato di certificazione dovrebbe essere guidato da legislazione vigente della Federazione Russa, atti normativi del Ministero della Salute della Federazione Russa, Regolamento n. 314, nonché ordini dell'organismo in base al quale è stato creato.

In conformità al paragrafo 3.4. Regolamento n. 314 della commissione di certificazione:

Sono determinati l'ordine, le procedure ei metodi di lavoro della commissione;

Sono coinvolti specialisti indipendenti per esprimere pareri sui rapporti di lavoro;

I documenti presentati sono considerati entro due mesi dalla data del loro ricevimento (registrazione);

Le decisioni sono prese in merito all'assegnazione, alla conferma o alla rimozione delle categorie di qualificazione;

Viene rilasciato un certificato del modulo stabilito (Appendice n. 2) e, se necessario, viene fornito un estratto dell'ordine per l'ottenimento di una categoria di qualificazione;

Gli affari sono in corso.

Un certificato campione è presentato nell'appendice n. 2 al regolamento n. 314.

CERTIFICATO n._____

__________________________________________________________________

(Nome e cognome)

__________________________________________________________________

Soluzione ________________________________________________________

(nome della commissione di attestazione)

__________________________________________________________________

del _____________________ protocollo n. _____________________

assegnata ___________________ categoria di qualificazione

per specialità ________________________

Ordine ___________________________________________________________

(indicare il nome dell'autorità sanitaria (istituzione))

datato _________________ №________________

________________________________ ___________________________

(posizione della testa del corpo (cognome, nome, patronimico)

(istituzioni sanitarie)

La qualifica viene valutata e vengono fornite raccomandazioni per l'ulteriore formazione professionale di uno specialista votando in presenza di almeno 2/3 del numero di membri della composizione approvata della commissione di certificazione. I risultati sono determinati a maggioranza dei voti dal numero dei membri della commissione presenti e, in caso di parità di voti, la decisione si considera adottata a favore dello specialista.

Se si decide di assegnare una categoria di qualificazione a uno specialista che è lui stesso membro della commissione di attestazione, questo specialista non partecipa alla votazione.

La decisione della commissione di attestazione è redatta in un protocollo (allegato n. 3), firmato dal presidente della commissione, dal segretario e dai membri della commissione di attestazione intervenuti alla riunione. La forma del protocollo è prevista nell'allegato n. 3 al regolamento n. 314.

PROTOCOLLO

RIUNIONI DELLA COMMISSIONE DI CERTIFICAZIONE

___________________________________________________

(nome dell'ente sotto il quale è stata creata la commissione)

№______ Data ___________

Presidente _____________________________________

Segretario ________________________________________

Presenti i membri della Commissione:

__________________________________________________________________

Sentito: Informazioni sull'incarico di ____________________________________________

(Nome e cognome)

Domande a uno specialista e valutazione delle risposte

1. __________________________ ______________________ completo, incompleto, errato

(enfatizzare)

2. __________________________ ________________________________ completo, incompleto, errato

(enfatizzare)

3. __________________________ _______________________ completo, incompleto, errato

(enfatizzare)

4. __________________________ _______________________ completo, incompleto, errato

(enfatizzare)

5. __________________________ ________________________________ completo, incompleto, errato

(enfatizzare)

6. _________________________________________________ completo, incompleto, errato

(enfatizzare)

Decisione della commissione di attestazione:

Assegna _______________ categoria di qualificazione

(specificare quale)

Conferma ______________ categoria di qualificazione

per specialità _____________________________________________

(specificare quale)

Rimuovi la categoria di qualificazione ________________

(specificare quale)

per specialità _____________________________________________

Rifiuta di assegnare (conferma) ________________________

Specialista __________________________________________________

(Nome e cognome)

certificato rilasciato n. ______________ su incarico (conferma)

Categoria di qualificazione

(specificare quale)

per specialità _________________________________________________

(specificare quale)

Commenti, suggerimenti della commissione di attestazione ___________________

__________________________________________________________________

Commenti, suggerimenti dello specialista certificato __________________

__________________________________________________________________

Ordine ___________________ del ______________ n. ___________________

Presidente della commissione di attestazione ________ ___________________________

(firma) (cognome, nome, patronimico)

Segretario della Commissione di attestazione ___________ ____________________________

(firma) (cognome, nome, patronimico)

L'organismo presso il quale è istituita la commissione di attestazione, entro un mese, emette un'ordinanza per l'assegnazione di una categoria di qualificazione a uno specialista. Questo ordine è portato all'attenzione dello specialista, nonché al responsabile dell'istituzione sanitaria.

Se lo specialista non è d'accordo con la decisione della commissione di attestazione, quest'ultima può essere impugnata dallo specialista presso la Commissione centrale di attestazione del Ministero della Salute della Federazione Russa entro un mese dalla data della decisione.

Per ulteriori informazioni su posizioni e categorie di qualifiche nelle istituzioni mediche, è possibile trovare nel libro degli autori di CJSC "BKR - INTERCOM - AUDIT" "Posizioni, categorie tariffarie, caratteristiche delle qualifiche nelle istituzioni mediche ed educative".

Un medico militare non è solo un soldato con un'educazione medica, ma una persona, indipendentemente da condizioni esterne, imparziale e con piena dedizione, mosso dal desiderio di fornire assistenza a tutte le vittime di conflitti armati e guerre. Una professione che ha avuto origine nei giorni antico Egitto, non perde la sua rilevanza nel 21° secolo, a causa dei numerosi punti caldi sulla mappa della terra.

Responsabilità

Un medico militare è anche un medico che, in servizio, è in grado di fornire assistenza medica a militari e civili, indipendentemente da ranghi e status, ma allo stesso tempo possiede capacità di comando. La particolarità del suo lavoro è la necessità di agire non solo in tempo di pace, ma anche in situazioni a rischio per la vita, durante ostilità o conflitti armati, quando è necessario organizzare con competenza il servizio medico.

Il compito principale di un medico militare è il supporto medico e l'equipaggiamento delle forze armate. In tempo di pace, inoltre, non rimangono inattivi, svolgendo i seguenti compiti:

prevenzione delle malattie tra il personale militare, prevenzione delle epidemie;

controllo e supervisione dell'attuazione degli standard sanitari da parte della composizione;

addestrare il personale militare nelle competenze di primo soccorso di base;

visite mediche, trattamento chirurgico malato e in possesso operazioni di emergenza soldati feriti e, se necessario, la loro evacuazione;

fornitura di farmaci e medicazioni, strumenti, attrezzature.

Pertanto, le funzioni dei medici militari non si limitano a un trattamento, sono molto più ampie e comprendono una serie di misure per fornire all'unità militare tutto il necessario, ovvero eliminare tutti i tipi di barriere che impediscono a soldati e ufficiali di completare il loro missioni di combattimento.

Requisiti

Non tutti i candidati che desiderano trovare lavoro come medico in unità militare sarà in grado di farlo. Ci sono una serie di requisiti e condizioni per i candidati per questo posto vacante:

La presenza di un'istruzione medica superiore.
L'assenza di precedenti penali del ricorrente e dei suoi parenti stretti.
Stabilità emotiva, salute mentale.
Addestramento militare, sviluppo fisico.
L'assenza di eventuali malattie (controindicazioni per la salute).

La conformità del richiedente a tutti i criteri dichiarati parla non solo delle sue qualifiche, ma anche del suo potenziale psicologico, che aiuta ad adattarsi rapidamente e facilmente alle condizioni delle ostilità e iniziare a svolgere i compiti assegnati.

Allo stesso tempo, è importante notare che questa posizione non implica alcuna restrizione sui potenziali candidati a seconda del genere, ad eccezione della disponibilità di istruzione e addestramento militare speciale, quindi una dottoressa militare non fa eccezione.

Gradi militari per medici militari

Il servizio medico delle forze armate comprende le seguenti categorie di lavoratori:

Medici militari: chirurgo, dentista, ufficiale sanitario.

Farmacisti, farmacisti, assistenti di laboratorio.

Paramedici, infermieri, paramedici.

Istruttore sanitario.

Ogni operatore sanitario, come indicato nel Regolamento sul passaggio di servizio, indipendentemente dal fatto che sia in riserva o sia nelle Forze Armate, deve avere un grado militare personale. Pertanto, viene fornito un certo numero di gradi militari per il personale militare, che è stato introdotto nel 1943 dall'NPO dell'URSS, a seconda di dove il medico svolge le sue funzioni. Inoltre, le condizioni di nomina sono valide sia per il personale medico militare che per quello veterinario militare.

Se sono presenti specialità militari mediche o veterinarie, ai corrispondenti gradi militari viene aggiunta la dicitura "servizio medico/veterinario".

Gradi militari

Ufficiali minori del servizio medico (veterinario):

guardiamarina;
tenente;
tenente anziano;
Capitano.

Alti funzionari del servizio medico (veterinario):

maggiore;
tenente colonnello;
colonnello.

I più alti ufficiali del servizio medico (veterinario):

maggiore generale;
tenente generale;
colonnello generale.

Tuttavia, dal 1935 al 1943, i ranghi dei medici militari avevano un nome diverso. Tra loro c'erano i ranghi dei medici militari.

Pertanto, secondo il decreto del Comitato esecutivo centrale e del Consiglio dei commissari del popolo dell'URSS, ai medici militari potevano essere assegnati i seguenti gradi:

Assistente militare.
Assistente militare senior.
Medico militare di 3°, 2°, 1° grado.
Brigvrach.
Divvrach.
Korvrach.
Armdoctor.

Allo stesso tempo, il titolo di "Medico militare di 3 ° grado" è stato assegnato a persone con un'istruzione medica superiore appena entrate o arruolate nell'esercito.

Peculiarità

La carriera di un medico militare inizia con il grado di tenente. L'assegnazione dei gradi successivi viene effettuata in conformità con le regole di base che si applicano ad altro personale militare. Se un candidato alla carica di medico militare ha solo un'istruzione con diploma presso un'università civile, dopodiché ha anche completato il servizio militare, allora il grado di sergente è il massimo possibile.

La presenza di tali ingressi consente solo di candidarsi alla posizione di inserviente (grado di soldato semplice), paramedico (guardiamarina) o infermiere (sergente).

In questo caso, la scala della carriera attende solo se si ottiene un'istruzione presso un'università militare speciale, dopodiché verrà assegnato il grado di ufficiale più basso.

Sono gli studenti del dipartimento a tempo pieno di un'università medica paramilitare che seguono sia le discipline mediche che un corso di addestramento al combattimento. più alto istituti scolastici un tale piano accetta sia ragazzi che ragazze. Pertanto, il principio dell'uguaglianza di genere è implementato.

Inoltre, l'interesse per questa professione tra i rappresentanti del sesso debole è molto più alto che tra i giovani. Pertanto, la competizione tra le ragazze dell'Accademia medica militare di Kirov ammontava a 35 persone per posto, a differenza dei giovani, quando il loro numero non superava le 12 persone per posto.

Così, se prima i medici militari erano esclusivamente uomini, oggi tra i nomi dei colonnelli del servizio medico ci sono anche nomi femminili.

Dopo aver ricevuto il grado di tenente, i cittadini che si sono laureati in un'università senza fallo presso il commissariato militare devono registrarsi, dove riceveranno un documento d'identità militare. Se questa condizione non è soddisfatta, nei loro confronti possono essere applicate sanzioni amministrative.

Formazione di specialisti

La principale fucina di personale medicina militare, fin dai tempi sovietici, è il VMEDA loro. Kirov. Tre facoltà (volo, mare, terra) formano specialisti in questo settore. Il periodo di studio è di 6 anni, dopodiché il laureato riceve un diploma e il grado di tenente. La fase successiva dell'istruzione è uno stage.

A differenza del miele. università civili per l'ammissione all'Accademia medica militare c'è un limite di età rigoroso di 16-22 anni, e i 16 anni completi al momento dell'ammissione dovrebbero essere già il 1 ° agosto. Un candidato che ha compiuto 23 anni il 31 luglio non potrà accedere all'Accademia.

Il futuro medico militare, pur essendo ancora uno studente, imparerà tutte le difficoltà del servizio militare. Come in altri dipartimenti militari, i cadetti dell'Accademia medica militare seguono un addestramento di esercitazione, nei primi due corsi hanno un posto in caserma e si alzano presto. Inoltre, gli studenti indossano un'uniforme obbligatoria ed eseguono abiti quotidiani. Allo stesso tempo, l'intero processo si basa sull'osservanza della disciplina militare, dell'allenamento fisico (standard di allenamento con gli sci, corsa, tiro e nuoto).

Domanda e prospettive

La domanda di specialisti qualificati nella professione di medico militare rimane stabilmente alta. Inoltre, questo è tipico non solo durante i conflitti militari, ma anche in tempo di pace. Un esercito pronto al combattimento, insieme alle armi, ha bisogno di supporto medico per essere efficace.

Questa professione offre grandi opportunità e carriera. Allo stesso tempo, l'attività di un medico non si limita affatto alla sola pratica medica e gli consente di dedicarsi ad attività puramente scientifiche.

Dopo aver firmato un contratto, di norma, accade per 5 anni, un medico militare può entrare in medicina civile. Per fare questo, devi solo riqualificarti, e anche prima della scadenza del contratto. L'unica condizione è il pagamento di una penale. Ciò include tutti i costi sostenuti dallo Stato. Una parte significativa di essi ricade sull'emissione di indennità per l'abbigliamento, e si tratta di un importo considerevole.

La professione di medico militare non è facile e richiede non solo conoscenze mediche, ma anche resistenza. Inoltre, la disciplina militare viene spesso allevata fin dalla giovane età, quando la maggioranza, a partire dai licei militari, si abitua alla vita militare, prima di entrare all'università.

Registrazione N 27723

Conformemente al punto 5.2.7. Regolamento del Ministero della Salute della Federazione Russa, approvato con Decreto del Governo della Federazione Russa del 19 giugno 2012 N 608 (Legislazione raccolta della Federazione Russa, 2012, N 26, Art. 3526), Ordino:

Approvare la nomenclatura delle posizioni degli operatori sanitari e degli operatori farmaceutici secondo l'appendice.

Ministro V. Skvortsova

Applicazione

Nomenclatura delle posizioni degli operatori sanitari e degli operatori farmaceutici

I. Operatori sanitari

1.1. Posizioni dirigenziali:

medico capo (capo) organizzazione medica;

direttore dell'assistenza infermieristica ospedaliera (domiciliare), hospice;

vice capo (capo) di un'organizzazione medica;

direttore (capo) unità strutturale(dipartimento, dipartimento, laboratorio, ufficio, distaccamento, ecc.) di un'organizzazione medica - un medico specialista;

il capo (capo medico, capo) di un'unità strutturale che svolge attività medica, di un'altra organizzazione;

capo infermiera (capo ostetrica, capo paramedico).

1.2. Posizioni di specialisti con istruzione professionale (medica) superiore (medici):

a) medici specialisti, tra cui:

ostetrico ginecologo;

ostetrico-ginecologo della sezione medica del negozio;

allergologo-immunologo;

anestesista-rianimatore;

batteriologo;

virologo;

gastroenterologo;

ematologo;

genetista;

geriatra;

medico-disinfettologo;

dermatovenereologo;

cardiologo pediatrico;

oncologo pediatrico;

urologo-andrologo pediatrico;

chirurgo pediatrico;

endocrinologo pediatrico;

diabetologo;

dietista;

medico del centro sanitario;

medico di malattie infettive;

cardiologo;

dottore in diagnostica clinica di laboratorio;

micologo clinico;

farmacologo clinico;

colonproctologo;

cosmetologo;

medico di laboratorio;[<]*[>]

genetista di laboratorio;

micologo di laboratorio;

medico di terapia manuale;

metodologo;

neurologo;

neurochirurgo;

neonatologo;

nefrologo;

medico generico (medico di famiglia);

oncologo;

ortodontista;

medico osteopatico;

otorinolaringoiatra;

oculista;

oculista-protesista;

patologo;

pediatra;

pediatra di città (distretto);

pediatra locale;

chirurgo plastico;

dottore in medicina aeronautica e spaziale;

medico di medicina subacquea;

igienista per bambini e adolescenti;

igienista alimentare;

medico del lavoro;

medico per l'educazione igienica;

medico dell'igiene comunale;

fisioterapista;

medico per perizie mediche e sociali;

medico per la prevenzione medica;

medico per la riabilitazione medica;

igienista generale;

medico di cure palliative;

igienista radioattivo;

medico per la diagnostica e il trattamento endovascolari radiologici;

medico per la ricerca di laboratorio sanitario e igienico;

medico di medicina dello sport;

medico di ammissione;

patologo occupazionale;

psichiatra;

psichiatra locale;

psichiatra pediatrico;

psichiatra pediatrico distrettuale;

psichiatra dell'adolescenza;

psichiatra distrettuale per adolescenti;

psichiatra-narcologo;

psichiatra-narcologo locale;

psicoterapeuta;

pneumologo;

radiologo;

radioterapista;

reumatologo;

radiologo;

riflessologo;

sessuologo;

chirurgo cardiovascolare;

medico di emergenza;

statistico;

dentista;

dentista pediatrico;

dentista-ortopedico;

dentista-terapista;

dentista-chirurgo;

perito medico legale;

perito psichiatrico forense;

audiologo-otorinolaringoiatra;

audiologo-protesista;

terapista;

terapista dell'adolescenza;

medico distrettuale;

medico-terapista della sezione medica del negozio locale;

tossicologo;

chirurgo toracico;

traumatologo-ortopedico;

trasfusiologo;

dottore in diagnostica ecografica;

urologo;

fisioterapista;

phthisiatrician;

phthisiatrician distrettuale;

dottore in diagnostica funzionale;

chirurgo;

chirurgo maxillo-facciale;

endocrinologo;

endoscopista;

epidemiologo;

medico senior della stazione (dipartimento) di cure mediche di emergenza;

medico senior della stazione (dipartimento) di cure mediche di emergenza delle unità di soccorso alpino;

medico di bordo;

b) un medico tirocinante.

1.3. Posizioni di specialisti con istruzione professionale superiore (non medica):

istruttore-metodologo in esercizi di fisioterapia;

psicologo medico;

fisico medico;

perito forense (esperto biochimico, esperto genetista, esperto chimico);

chimico-esperto di un'organizzazione medica;

fisico esperto nel controllo delle sorgenti di radiazioni ionizzanti e non ionizzanti;

embriologo;

entomologo.

1.4. Posizioni di specialisti con istruzione professionale (medica) secondaria (personale medico medio):

igienista dentale;

capo della cucina del caseificio;

capo del centro sanitario - paramedico (infermiera);

capo della stazione feldsher-ostetrica - paramedico (ostetrico, infermiere);

capo del gabinetto della prevenzione medica - paramedico (infermiere);

responsabile della produzione di istituti (dipartimenti, reparti, laboratori) di protesi dentarie;

Dentista;

Odontotecnico;

istruttore-disinfettore;

istruttore di educazione all'igiene;

istruttore di fisioterapia;

istruttore di terapia occupazionale;

assistente di laboratorio;

infermiera;

infermiere anestesista;

infermiera di un medico generico (medico di famiglia);

infermiera dietetica;

infermiere di assistenza medica e sociale;

infermiera di reparto (guardia);

infermiera infermieristica;

infermiere vestirsi;

infermiera cosmetica;

infermiere massaggiatore;

un infermiere (paramedico) per ricevere le chiamate di emergenza e trasferirle alle squadre mobili di ambulanza;

infermiere di accettazione;

infermiere procedurale;

infermiere riabilitativo;

infermiere di sterilizzazione;

infermiera del distretto;

infermiere di fisioterapia;

disinfettante medico;

tecnico di laboratorio medico (assistente di laboratorio medico);

medico ottico-optometrista;

cancelliere medico;

statistico medico;

tecnologo medico;

infermiere di sala operatoria;

assistente entomologo;

radiologo;

infermiere senior (ostetrico, paramedico, infermiere operativo, odontotecnico);

paramedico;

paramedico dell'ambulanza;

paramedico-narcologo;

autista dell'ambulanza.

1.5. Altre posizioni degli operatori sanitari (personale medico junior):

Assistente infermiera;

assistente medico;

sorella casalinga.

II. Lavoratori farmaceutici

2.1. Posizioni dirigenziali:

direttore (manager, capo) organizzazione della farmacia;

vicedirettore (manager, capo) di un'organizzazione farmaceutica;

responsabile del magazzino dell'organizzazione del commercio all'ingrosso di medicinali;

capo del magazzino medico della riserva di mobilitazione;

vice capo del magazzino dell'organizzazione del commercio all'ingrosso di medicinali;

capo (capo) di una suddivisione strutturale (dipartimento) di un'organizzazione farmaceutica.

2.2. Posizioni di specialisti con istruzione professionale superiore (farmaceutica) (farmacisti):

farmacista;

farmacista-analista;

farmacista tirocinante;

farmacista-tecnologo;

ispettore anziano.

2.3. Posizioni di specialisti con istruzione professionale secondaria (farmaceutica) (personale farmaceutico medio):

farmacista junior;

farmacista anziano;

farmacista.

2.4. Altre posizioni degli operatori farmaceutici (personale farmaceutico junior):

imballatore;

infermiera (rondella).

Appunti:

1. Le posizioni "capo medico (capo) di un'organizzazione medica", "vice capo (capo) di un'organizzazione medica", "capo (capo medico, capo) di un'unità strutturale impegnata in attività mediche, di un'altra organizzazione" si riferiscono alle posizioni degli operatori sanitari se le loro mansioni lavorative (ufficiali) includono l'attuazione attività mediche;

2. I nomi delle cariche del vice capo (capo) dell'organizzazione medica sono integrati dal nome della sezione di attività medica, da lui gestita. Ad esempio, "vice capo di un'organizzazione medica per la parte medica", "vice capo di un'organizzazione medica per la parte medica", "vice capo di un'organizzazione medica per il lavoro clinico ed esperto", "vice capo di un'organizzazione medica per lavorare con il personale infermieristico" e altro ancora.

3. Le posizioni "vicedirettore (capo) di un'organizzazione farmaceutica", "responsabile del magazzino di un'organizzazione per il commercio all'ingrosso di farmaci", "vice capo di un magazzino di un'organizzazione per il commercio all'ingrosso di farmaci", "capo (capo) di una suddivisione strutturale (dipartimento) di un'organizzazione farmaceutica" si riferiscono alle posizioni dei lavoratori farmaceutici se la loro organizzazione e (o) attività funzionale direttamente collegati al commercio all'ingrosso di medicinali, al loro stoccaggio e (o) al commercio al dettaglio medicinali, il loro rilascio, stoccaggio e produzione.

4. Il nome della posizione di medico è formato tenendo conto della specialità in cui il dipendente ha la formazione e il lavoro adeguati in cui è imputato all'ambito delle sue funzioni. Ad esempio, "medico".

5. I titoli delle cariche di capo (capi) delle suddivisioni strutturali (dipartimenti, reparti, laboratori, uffici, distaccamenti, ecc.) sono integrati dal titolo della posizione di medico corrispondente al profilo della suddivisione strutturale. Ad esempio, "gestore reparto chirurgico- chirurgo".

6. In un'organizzazione medica che fornisce cure mediche specialistiche, o se esiste un'unità strutturale in un'organizzazione medica che fornisce cure mediche specialistiche, il titolo della posizione "dottore del reparto di ammissione" è integrato dal titolo della posizione di medico della relativa specialità. Ad esempio, "il medico del pronto soccorso - il medico delle cure mediche di emergenza".

7. I nomi delle posizioni "ostetrico", "infermiere", "imballatore" ricoperte da donne sono nominati rispettivamente: "ostetrica", "infermiera", "imballatore"; e il nome della posizione "infermiera", occupata da maschi, è chiamato - "fratello medico (infermiera)".

[<]*[>] Il titolo della posizione di "medico di laboratorio" è mantenuto per gli specialisti accettati per tale posizione prima del 1 ottobre 1999.

Medico- uno specialista con un'istruzione medica superiore completata.

La formazione dei medici in URSS viene svolta negli istituti medici e presso le facoltà mediche delle università (vedi Educazione medica) nelle seguenti specialità: medicina generale; pediatria; odontoiatria; igiene, sanità ed epidemiologia. In accordo con il diploma universitario e la specializzazione primaria, medici, chirurghi, ostetrico-ginecologi, igienisti-epidemiologi, pediatri, medici dello sport, pediatri chirurghi, odontoiatri, biochimici, biofisici, come stabilito dalla nomenclatura delle specialità mediche e delle posizioni mediche in istituzioni sanitarie.

Provvede un medico che ricopre la posizione di medico distrettuale (terapista, pediatra, ecc.). cure ambulatoriali alla popolazione in conformità con gli standard di popolazione stabiliti nell'area territoriale (laboratorio) ad essa assegnata (cfr. Sito medico ). Medico che lavora in organi e istituzioni servizio sanitario ed epidemiologico nel campo dell'igiene (generale, comunale, del lavoro, dell'alimentazione, dei bambini e degli adolescenti, delle radiazioni), è chiamato medico sanitario e nel campo dell'epidemiologia - epidemiologo.

I diritti e gli obblighi generali di V. sono forniti dai Fondamenti della legislazione dell'URSS e delle Repubbliche dell'Unione sull'assistenza sanitaria (1969), Giuramento del medico Unione Sovietica e altre leggi (cfr. Base giuridica per l'assistenza sanitaria ). I diritti e gli obblighi dei medici, tenendo conto delle specialità e delle posizioni, sono regolati da atti giuridici del Ministero della Salute dell'URSS: caratteristiche delle qualifiche, descrizioni delle mansioni professionali, regolamenti sulle istituzioni e posizioni sanitarie, ecc.

Il diritto di lavorare come medico in URSS è concesso a persone che hanno ricevuto una formazione speciale e hanno un diploma medico. Questo requisito si applica sia ai cittadini dell'URSS che a cittadini stranieri, apolidi residenti stabilmente in URSS. I medici che hanno un diploma di medicina rilasciato da un istituto di istruzione medica superiore straniero e un titolo o titolo accademico, nonché esperienza medica nella loro specialità, possono esercitare con il permesso del Ministero della Salute dell'URSS senza superare gli esami.

Un medico che non esercita la sua professione da più di 3 anni riceve l'ammissione alla pratica medica secondo le modalità stabilite dal Consiglio dei ministri dell'URSS, dopo aver completato uno stage in o altra struttura sanitaria idonea. Le persone che hanno ricevuto il titolo di medico e la corrispondente specialità medica sono accettate per le posizioni mediche previste dalla nomenclatura delle posizioni in conformità con la specialità che hanno ricevuto.

Quando fa domanda per un posto di lavoro in istituti medici e preventivi, per bambini e in alcune altre istituzioni (sanatori, case di riposo, convitti, ecc.), V. si sottopone a esami medici preliminari e in corso di lavoro (cfr. Controllo medico ) per determinare il loro stato di salute e la capacità di lavorare in tali istituzioni.

Quando si fa domanda per posizioni mediche, è stabilito prova almeno 1 anno. Fanno eccezione i giovani professionisti, nonché i medici che sono stati trasferiti per lavorare in un'altra area o istituzione o sono stati assunti dopo aver completato la residenza clinica.

I giovani specialisti con un'istruzione medica superiore sono tenuti, dopo la laurea, a lavorare secondo la distribuzione per almeno 3 anni nell'istituzione (impresa o organizzazione) a cui sono inviati. I medici che sono entrati in residenza clinica subito dopo la laurea in medicina devono lavorare in una struttura sanitaria per almeno 2 anni secondo la nomina del ministero (dipartimento). Nella stragrande maggioranza dei casi, l'amministrazione stipula con il medico un contratto di lavoro a tempo indeterminato; V. ha il diritto di recedere in qualsiasi momento dandone comunicazione scritta all'amministrazione con due mesi di anticipo.

Alla conclusione contratto di lavoro per un certo periodo o per la durata di un certo lavoro, può essere risolto solo se sussistono validi motivi. Il contratto può essere concluso per lavoro temporaneo (fino a 2 mesi) e stagionale (fino a 6 mesi).

I medici sono autorizzati a lavorare a tempo parziale sia in diverse istituzioni mediche che all'interno della stessa istituzione, ma in non più di due posizioni con retribuzione in base all'effettivo tempo di lavoro trascorso e il guadagno totale per il lavoro principale e combinato non deve superare uno tariffe e mezzo per la carica principale salvo quanto diversamente previsto dalla legge. Non è considerato lavoro part-time svolgere le funzioni di medici temporaneamente assenti (malattia, ferie, viaggi di lavoro, ecc.), nonché consulenti di istituzioni mediche per un importo non superiore a 12 H al mese con un pagamento una tantum e alcuni altri tipi di lavoro. Il lavoro in combinazione in alcune professioni è consentito da V., a condizione che durante l'orario di lavoro stabilito svolgano le loro mansioni nel lavoro principale e combinato in modo qualitativo e tempestivo. Il lavoro nell'ordine di sostituzione viene svolto in eccesso rispetto alla norma dell'orario di lavoro stabilito per la sostituzione del lavoro principale e solo con il suo consenso.

Il trasferimento di V. a un altro lavoro è possibile senza modificare la posizione, la specialità, lo stipendio, i benefici, i benefici e altre condizioni di lavoro essenziali; il trasferimento da un'unità strutturale a un'altra simile (secondo il profilo) è consentito senza il consenso del medico. Il trasferimento di V. a un altro lavoro è considerato un cambiamento nella sua specialità o posizione, nel profilo di un'unità strutturale, benefici e benefici o altre condizioni di lavoro essenziali nella stessa istituzione, nonché il trasferimento da una località all'altra , anche se insieme all'istituzione. Il trasferimento ad altra mansione è effettuato dall'amministrazione solo con il consenso volontario del medico, salvo il trasferimento temporaneo fino ad un mese nello stesso istituto o in altro, ma nella stessa località nei casi di necessità produttiva, a prevenire o eliminare una calamità naturale, infortunio sul lavoro, infortuni, epidemie e pandemie, ecc., nonché per sostituire un dipendente assente in caso di inattività e come sanzione disciplinare.

Nei casi di accertamento di incompetenza, V. può essere sottoposto a verifica mediante attestazione o nomina di un periodo di prova presso un istituto medico discrezionale delle autorità sanitarie. Sulla base degli esiti dell'attestazione, la commissione può riconoscere V. come inidoneo all'incarico ricoperto o condizionatamente idoneo. Il sistema di certificazione di V. prevede la presa in considerazione dei risultati della formazione post-laurea sulla base delle raccomandazioni degli istituti di formazione avanzata sulla conformità di una particolare categoria e la discussione dei candidati ai medici in collettivi di lavoro. La Commissione di attestazione superiore del Ministero della salute dell'URSS si occupa dell'esame delle questioni di certificazione anticipata di medici che hanno commesso irresponsabilità, negligenza, abuso d'ufficio e altre gravi violazioni che non hanno comportato responsabilità penale.

Il medico è tenuto a fornire cure mediche e preventive alla popolazione, comprese misure preventive,

diagnostica, trattamento, esame dell'abilità al lavoro e riabilitazione secondo la loro specialità e posizione. Nei casi che richiedono emergenza e cure di emergenza, V. deve fornire il primo soccorso ai bisognosi, ovunque si trovi e in qualsiasi momento ne abbia bisogno. Per le persone che hanno subito incidenti o che si trovano in uno stato che necessita di cure mediche urgenti a causa di una malattia improvvisa, questa assistenza dovrebbe essere urgente, indipendentemente dalla posizione e dalla specialità del medico. Al rilevamento di un'epidemia malattia infettiva, intossicazione alimentare acuta o professionale V. è obbligata entro 12 H informarne il SES territoriale. Il medico deve mantenere il segreto medico.

Il medico segnala ogni caso noto di lesioni personali gravi, omicidio, suicidio alle forze dell'ordine competenti.

Un medico può essere coinvolto nell'esame delle persone chiamate per il servizio militare e per condurre una visita medica forense. Nei casi che minaccino la vita di una persona, V. può utilizzare gratuitamente qualsiasi mezzo di trasporto disponibile nella situazione data per raggiungere il luogo del paziente o per trasportarlo all'istituto medico e preventivo più vicino.

Il medico ha il diritto di utilizzare solo quei metodi di diagnosi, prevenzione, trattamento e quei medicinali consentiti dal Ministero della Salute dell'URSS e nuovi metodi e mezzi scientificamente fondati, ma non ancora approvati per uso generale - solo nel modo istituito dal Ministero della Salute dell'URSS, esclusivamente nell'interesse del paziente e con il suo consenso, e in relazione a pazienti di età inferiore ai sedici anni e malati di mente - con il consenso dei loro genitori, tutori o fiduciari. Le operazioni chirurgiche e i metodi diagnostici complessi vengono eseguiti allo stesso modo, tranne nei casi in cui il ritardo nello stabilire una diagnosi o nell'eseguire un'operazione chirurgica minaccia la vita del paziente e non è possibile ottenere il consenso di queste persone.

La mancata prestazione di cure mediche senza una buona ragione da parte di una persona obbligata per legge a fornirle è punibile con il lavoro correzionale fino a un anno o con una multa fino a 100 rubli, censura o influenza pubblica e nei casi che hanno comportato gravi conseguenze: reclusione fino a due anni e divieto di impegnarsi attività professionale per un massimo di 3 anni.

Il medico è autorizzato a impegnarsi individualmente attività lavorativa aderire a cooperative (cfr. Cooperativa medica ), impegnato nella diagnostica, nelle consultazioni e nel trattamento dei cittadini (sono vietati lo svolgimento di metodi diagnostici invasivi di ricerca, operazioni chirurgiche, compresi gli aborti, il trattamento di malattie infettive e veneree, l'osservazione e il trattamento di donne incinte con tossicodipendenza).

Le persone impegnate nella pratica medica, ma non ammesse a tale attività secondo la procedura stabilita e non in possesso del titolo di medico, sono soggette a responsabilità penale. L'esercizio del medico come attività professionale da parte di persone prive di istruzione medica è punibile con la reclusione fino a due anni, o con lavoro correttivo o con una multa fino a 300 rubli; applicare anche misure di influenza pubblica. Sotto l'occupazione del medico come professione si intende l'attività sistematica delle persone per ricompensa materiale, se è la fonte principale o aggiuntiva di profitto.

La natura e il tipo di assistenza medica fornita da V. alla popolazione sono determinati dalla sua specialità, posizione e tipo di istituto sanitario (ambulatoriale, ospedaliero, ambulanza,

sanatorio-resort, sanitario-profilattico, visita medica forense).

La riqualificazione, il perfezionamento e la specializzazione vengono effettuati attraverso istituti e facoltà per il perfezionamento di medici, cliniche di istituti medici e di ricerca, ospedali repubblicani, regionali, regionali, cittadini, centri e complessi scientifici e clinici (cardiologici, oncologici, nuovi, oftalmologici, ecc. .). La frequenza della formazione avanzata è una volta ogni cinque anni (per coloro che lavorano nelle zone rurali - una volta ogni tre anni). La partecipazione di medici ai lavori di società scientifiche mediche, congressi medici, conferenze, simposi, la pubblicazione di riviste mediche periodiche e letteratura nella specialità contribuiscono al miglioramento delle qualifiche e all'approfondimento delle conoscenze.

I requisiti per la formazione professionale di V. sono determinati dalle caratteristiche di qualificazione per la specialità pertinente, approvate e periodicamente riviste dal Ministero della Salute dell'URSS e dal Comitato per la pubblica istruzione dell'URSS: contengono requisiti generali per uno specialista, un elenco di requisiti obbligatori conoscenze e abilità.

Gli stipendi di V. sono pagati su base mensile e il lavoro dei consulenti medici presso le istituzioni sanitarie è pagato a giornata ea ore. È previsto un aumento degli stipendi ufficiali con l'attribuzione di una categoria di qualificazione. La prima categoria è ricevuta da V. con almeno 7 anni di esperienza, con esperienza pratica e buona formazione teorica, la categoria più alta - con almeno 10 anni di esperienza. Gli stipendi aumentano in base alla disponibilità grado candidato o dottore in scienze, titolo onorifico. Implementato spese aggiuntive lavoro V. per la combinazione di professioni, lavoro a tempo parziale e sostituzione, per il tempo di servizio eccedente la norma mensile dell'orario di lavoro, per il lavoro notturno, ecc. Per il raggiungimento migliori risultati nel lavoro e nel miglioramento della qualità dell'assistenza medica V. può essere premiato. La protezione del lavoro V. è prevista nei Fondamenti della legislazione dell'URSS e delle Repubbliche federate sul lavoro, sull'assistenza sanitaria, nei codici delle leggi sul lavoro delle Repubbliche federate, nei Regolamenti sui diritti del Comitato sindacale delle imprese, Istituzioni, Organizzazioni, Regole del modello regolamenti interni sul lavoro e altri atti giuridici, incl. e Ministero della Salute dell'URSS. La giornata lavorativa V. delle istituzioni mediche, preventive e sanitarie è 6.5 H. Medici di cliniche ambulatoriali impegnati esclusivamente nel ricovero ambulatoriale di pazienti, medici di VTEK e VKK, dentisti, medici che lavorano su generatori medici (UHF) con una capacità di oltre 200 Mar, è impostato il giorno lavorativo 5.5 H. L'orario di lavoro irregolare dei medici-capi delle istituzioni e dei dipartimenti sanitari, dei loro sostituti, statistici, ecc. è compensato da un congedo aggiuntivo fino a 12 giorni lavorativi. Ulteriori ferie (3 giorni) sono previste per i medici distrettuali, i medici di emergenza, l'eliambulanza per il lavoro continuativo di oltre 3 anni in un istituto e alcune altre categorie di medici.

I medici con una lunga esperienza di lavoro impeccabile possono ricevere il badge "Eccellenza nella sanità pubblica".

Una delle più alte forme di riconoscimento da parte dello Stato e della società dei meriti di un medico è l'assegnazione di titoli onorifici: medico del popolo URSS", "Dottore onorato della Repubblica", "Operatore sanitario onorato della Repubblica" .